曾任職： 廣東TCL集團(tuán)人力資源總監(jiān) 廣東格蘭仕集團(tuán)培訓(xùn)總監(jiān) 寧波奧克斯集團(tuán)人事副總裁 目前擔(dān)任： 向黨學(xué)習(xí).千城萬鄉(xiāng)巡講組委會(huì)副主任 中國紅色游學(xué)組委會(huì)副主任 中國紅色管理研究院院長 中國和諧管理研究會(huì)會(huì)長 中國紅色管理學(xué)會(huì)會(huì)長 中國長征精神研究會(huì)會(huì)長 香港紅色管理資源開發(fā)集團(tuán)總裁 中美歐國際標(biāo)桿管理研究院院長 亞洲領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)研究院院長 西北工業(yè)大學(xué)深圳研究院培訓(xùn)學(xué)院副院長 國際注冊管理咨詢師俱樂部副理事長 兼任多家國內(nèi)大型企業(yè)管理顧問 核心課程： 紅色課程：《向中國共產(chǎn)黨學(xué)管理》、《跟毛澤東學(xué)戰(zhàn)略，向德魯克學(xué)管理》、《管理就學(xué)解放軍》、《向雷鋒同志學(xué)習(xí)》、《長征精神》等。 藍(lán)色課程：《突破企業(yè)發(fā)展的十大瓶頸》、《利潤的5大源泉與超低成本的8大秘密》、《企業(yè)文化建設(shè)》、《中國式人力資源管理》、《高效執(zhí)行力》、《團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵(lì)下屬》、《高效的時(shí)間管理》、《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》、《如何做一名優(yōu)秀的企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師（TTT）》、等。 授課特點(diǎn)：孫老師善于總結(jié)規(guī)律，系統(tǒng)全面的思考理解事物，革新傳統(tǒng)概念式授課方式和空洞無物訓(xùn)練形式，通過演練、角色扮演、情景模擬、管理游戲、案例討論、頭腦風(fēng)暴、演講、座談、分享等形式，張弛有度、實(shí)效傳遞，使參訓(xùn)者在各個(gè)領(lǐng)域得以突破。