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;浙江培訓在線首席講師 　　　ϗ
;中山大學MBA 　　　ϗ
;心智與團隊建設專家 　　　ϗ
;實力派高級培訓師 　　　ϗ
;實務型資深企業(yè)顧問 　　　ϗ
;多所高校特邀講師 職業(yè)履歷： 先后在國有企業(yè)、民營企業(yè)、5

強外資企業(yè)任職。北大縱橫、清華大學中旭商學院、中旭教育集團等數(shù)家管理培訓公司講師和高級顧問。中山大學管理學院、華南農(nóng)業(yè)大學、廣東交通學院、廣東職業(yè)貿易學院等高校特邀演講嘉賓，寧波市經(jīng)委干部培訓中心培訓講師、寧波廣播電視大學特邀培訓講師,是國內不多的集實戰(zhàn)經(jīng)驗+管理咨詢+職業(yè)培訓于一體的“三棲講師”。 　　在企業(yè)人力資源管理、目標成本控制、以及生產(chǎn)現(xiàn)場管理方面有豐富的經(jīng)驗和相當深厚的理論知識。工作認真，培訓輔導貼近企業(yè)的實際需要，有較強的協(xié)調能力和與各層次人員的有效溝通能力，在各行業(yè)專業(yè)技術方面有很強的鉆研精神，能協(xié)助企業(yè)按本行業(yè)的特色實現(xiàn)各項管理工作的改善。已為數(shù)百家企事業(yè)單位提供管理培訓與咨詢，得到一致好評。 授課特點： 結果導向:沒有效果的培訓是最昂貴的培訓，課程完全圍繞“結果導向”展開，注重學員的行為改變與習慣養(yǎng)成。 　　實戰(zhàn)性強：一切從學員的行為改變出發(fā)，注重實戰(zhàn)，善于把握學員需求和解決實際問題，給予針對性輔導點評。 　　互動性強：課程注重互動，采用反省、覺察、案例、故事、演練等手法、從不同角度進行訓練。 與大多數(shù)學院派教授不同，他有著豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗 與大多數(shù)職業(yè)經(jīng)理人不同，他有著深厚的理論功底 與大多數(shù)知名的講師不同，他更注重培訓的實效性 他的課程總是顛覆別人的陳規(guī)陋距，有著適度超前的創(chuàng)新 他從來不炒作，不趕時髦，低調務實，靠實力致勝 　　 擅長領域：　　 管理咨詢 ： 　　戰(zhàn)略規(guī)劃、素質模型的建立、組織設計咨詢、業(yè)務流程優(yōu)化、崗位薪酬管理、KPI績效管理咨詢、培訓體系建立、員工職業(yè)生涯規(guī)劃、…… 金牌課程： 人力資源類：《KPI設計實務》、《勝任力模型建立技巧》、《非人力資源的人力資源管理》、《戰(zhàn)略人力資源規(guī)劃》等； 管理技能類：《企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃》、《心靈5S運動》、《結果思維訓練營》、《客戶價值打造》、《高效溝通技巧》等。