Gaven）：  MBA，  著名的人力資源管理實戰(zhàn)專家，  國際職業(yè)培訓師協(xié)會高級培訓師，  美國國際訓練協(xié)會高級培訓師，  中國管理科學院客座教授，  中國HR經(jīng)理大聯(lián)盟（CHRU）秘書長  仁人成功網(wǎng)CEO，  南京思科塞斯企業(yè)管理咨詢有限公司總裁，  南京仁人培訓機構(gòu)首席培訓師，  江蘇某著名獵頭公司高級顧問，  國內(nèi)多家培訓機構(gòu)簽約培訓師。 　　　他歷經(jīng)政府機關(guān)干部到下海經(jīng)商，從銷售員到營銷主管、銷售總監(jiān)、人事總監(jiān)、合資企業(yè)副總，融合十五年的內(nèi)資、外資HRM實戰(zhàn)及自主創(chuàng)業(yè)企業(yè)管理經(jīng)驗，博取眾長、中西合璧，自然天成，被譽為“學者型、實戰(zhàn)派綜合培訓教練”。 　　　他多次接受《新華日報》、《揚子晚報》、《現(xiàn)代快報》、江蘇電視臺，南京電視臺等主流媒體的采訪。曾應上海市人才中介行業(yè)協(xié)會邀參加“中國首屆獵頭操作實務研修班”作為主講師，引起超級震撼，被業(yè)界同仁稱為“獵頭教父”。 他作為人力資源專家，先后為Ericsson、Motorola、Siemens、Modonalds、KFC、LG、Philips、Utstar， COCO等擔任人力資源高級招聘顧問。 培訓特點： 　　　培訓強調(diào)“快樂參與，即學即用”。風格以理論嚴謹、貼近實戰(zhàn)見長。內(nèi)容充實新穎、培訓氣氛活躍、言簡意賅、案例經(jīng)典、分析深刻、生動活潑、深入淺出，理論聯(lián)系實際，具有很強的感染力，深受學員好評，近年應企業(yè)及社會各界之邀多次講課，其培訓互動性、指導性、實用性、可操作性強，在業(yè)內(nèi)享有良好聲譽。 擅長課程 職業(yè)經(jīng)理人領導藝術(shù)、雙贏談判、現(xiàn)代商務禮儀、商務演講、有效招聘與人才甄選技術(shù)、績效考核、目標管理、時間管理、心態(tài)建設、顧問式營銷、職業(yè)生涯規(guī)劃、素質(zhì)拓展訓練等培訓和咨詢。