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深圳市人力資源開發(fā)研究會
| 單位名稱： | 深圳市人力資源開發(fā)研究會 |
|---|---|
| 成立時間： | 2002年 |
| 培訓領域： | 談判技巧 |
| 介紹： | 深圳市人力資源開發(fā)研究會是深圳唯一一家由資深的人力資源專家、學者、企業(yè)中高層人力資源管理人員發(fā)起和組織的，以人力資源開發(fā)與應用為方向的社會團體法人單位（社證號 474）。研究會自成立以來，在社會各界和廣大會員的大力支持下，已建立完善的會員服務體系。包括每月至少一期為會員舉辦的“HR管理成功之路系列論壇（研討會、沙龍）”、“HR精英人才庫”、人力資源課程培訓、講座、學術交流和研討、人力資源管理咨詢、HR實戰(zhàn)技能研修班等等。目前已吸收會員包括華為、中興、三九、TCL、海王、科健、網通、UT斯達康、聯通、沃爾瑪、長城電腦、南玻集團、中信、百事可樂、南玻集團、創(chuàng)維、開靈、康泰生物、友邦等幾百名（包括深圳及周邊地區(qū)各類會員）。研究會已成為深圳及周邊地區(qū)人力資源從業(yè)人士進行交流、學習、研究最重要的專業(yè)性社會平臺。 研究會宗旨 －積極推進人力資源管理理論與實務水平的提升，提升人力資源的專業(yè)影響力 －構建人力資源從業(yè)人士相互溝通、交流、研討、合作的平臺 �。嵘肆Y源管理從業(yè)人士專業(yè)能力和研究開發(fā)水平，提升企業(yè)核心競爭力 �。龠M人力資源領域的國內及國際交流與合作 研究會目標 �。铝Τ蔀樯钲谑腥肆Y源從業(yè)人員最好的交流、學習平臺 �。铝Τ蔀樯钲谑腥肆Y源從業(yè)人員最好的發(fā)展、成長平臺 研究會專家團 我們擁有強大、權威的專家陣容，他們來自國內外頂尖的研究機構、各行業(yè)領袖企業(yè)、美國管理協(xié)會、英國人力資源管理協(xié)會、香港人力資源管理學會、德國專家退休者協(xié)會及北京大學、中國人民大學、南京大學、復旦大學、中國科學院國內著名院校人力資源專家。 研究會組成 研究會由各行業(yè)領導企業(yè)、人力資源服務機構、人力資源專家及各企業(yè)人力資源總監(jiān)、經理及人力資源相關管理人員組成。 研究會服務項目 ● 課題研究：研究會接受政府、企事業(yè)單位關于人力資源方面研究課題的委托，為政府、企事業(yè)單位提供人力資源的政策分析、調查研究、撰寫研究報告。 ● 培訓課程開發(fā)：研究會為企事業(yè)單位提供各類人力資源培訓課程，提高人力資源從業(yè)人士的理論水平和專業(yè)技能 ● HR 專業(yè)服務：包括人力資源戰(zhàn)略咨詢、薪酬福利、績效考核方案設計、高級HR人才推薦、人才測評服務、員工誠信調查等專業(yè)服務。 ● HR沙龍、交流會：根據會員的需求，組織會員間的聯誼、沙龍和交流活動；以研究會的名義組織會員與國內、國際各種人力資源組織與機構開展交流活動；舉辦各種人力資源會議和研討活動�！ � |
| 曾培訓過的客戶： | 服務過的客戶 中興、三九、TCL、海王、科健、網通、UT斯達康、聯通、沃爾瑪、長城電腦、南玻集團、中信、百事可樂、南玻集團、創(chuàng)維、開靈、康泰生物、友邦等幾百名（包括深圳及周邊地區(qū)各類會員）。 |
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