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深圳生命力企業(yè)管理顧問有限公司
| 單位名稱： | 深圳生命力企業(yè)管理顧問有限公司 |
|---|---|
| 成立時間： | |
| 培訓(xùn)領(lǐng)域： | 談判技巧 |
| 介紹： | 深圳市生命力企業(yè)管理顧問有限公司乃專業(yè)為優(yōu)秀的商業(yè)管理與員工職業(yè)技能培養(yǎng)的人力資源解決方案專業(yè)機(jī)構(gòu)，并引領(lǐng)了中國咨詢式培訓(xùn)的服務(wù)模式變革。 擁有豐富的國際化培訓(xùn)資源與視野，通過引進(jìn)國際先進(jìn)商業(yè)管理理念與技術(shù)，并高度結(jié)合中國企業(yè)人力資源開發(fā)與培養(yǎng)的實際現(xiàn)狀，緊密圍繞中國企業(yè)的管理能力提升及人力資源提升領(lǐng)域，實現(xiàn)自主研發(fā)、深度服務(wù)，其強大的研發(fā)與服務(wù)能力位于中國培訓(xùn)服務(wù)機(jī)構(gòu)的前列。 本土化服務(wù)讓我們積累了深厚的經(jīng)驗，深刻理解中國企業(yè)在經(jīng)濟(jì)一體化的競爭環(huán)境中，實施管理變革與管理提升過程中的人才桎梏，諸如人力資源的培養(yǎng)與開發(fā)跟不上企業(yè)發(fā)展的規(guī)模及速度、人才梯隊建設(shè)未能很好地支撐戰(zhàn)略實現(xiàn)、管理者及員工的職業(yè)化程度不高引發(fā)執(zhí)行力較弱等。生命力經(jīng)過對標(biāo)桿企業(yè)的研究，提出領(lǐng)先的人才培養(yǎng)理念，鍛造企業(yè)人才競爭優(yōu)勢，以提升中國企業(yè)在激烈的商業(yè)環(huán)境中的競爭地位。 基于專業(yè)、務(wù)實、保障、價值的品牌內(nèi)涵 ，生命力贏得了多家中大型國營企業(yè)、民營企業(yè)、跨國公司等客戶的廣泛贊譽，他們不乏中國領(lǐng)袖企業(yè)、行業(yè)巨頭和精致公司。我們深知這份贊譽的來之不易，并將以更加務(wù)實高效的服務(wù)保障客戶的更加成功。 |
| 曾培訓(xùn)過的客戶： | IBM（中國）、西門子（中國）、華為技術(shù)、聯(lián)想集團(tuán)、中國電信、中國移動、中國聯(lián)通、中興通訊、美的集團(tuán)、TCL、一汽集團(tuán)、上海大眾、廣州本田、海馬汽車、比亞迪、中國銀聯(lián)、金蝶軟件、長城電腦、中海油、萬科地產(chǎn)、中海地產(chǎn)、招商地產(chǎn)、華僑城地產(chǎn)、海通證券、云天化、步步高、三一重工、玉柴機(jī)器、東軟集團(tuán)、中國郵政、赤灣碼頭等 |
注：邀請該培訓(xùn)機(jī)構(gòu)做培訓(xùn)，可聯(lián)系在線客服。
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