SA8000內(nèi)審員暨歐美客戶查廠驗(yàn)廠應(yīng)對(duì)實(shí)務(wù)
| 開課地點(diǎn): |
深圳福田黨校 |
| 授課時(shí)間: |
2007-9-23(9:00-16:30) |
| 授課顧問: |
|
| 開課時(shí)間: |
2007-9-23 |
| 市場(chǎng)報(bào)價(jià): |
0
|
| 購(gòu)買價(jià)格: |
0 |
| 審核時(shí)間: |
我要報(bào)名2007-09-06 10:56:20 |
注:參加該培訓(xùn)課程,可聯(lián)系在線客服。
了解課程
學(xué)習(xí)對(duì)象
課程目標(biāo)
為 沃爾瑪、迪士尼、麥當(dāng)勞、通用、雅芳、NIKE、ADIDAS……等國(guó)際知名品牌的供應(yīng)商,你的公司/工廠,是否正接受著來自不同客戶的工廠審核,又不得不花費(fèi)大量的人力、物力和財(cái)力用于守則的實(shí)施。重復(fù)的審核與重復(fù)的資源浪費(fèi)------你是否正被這些問題困擾……
SA8
標(biāo)準(zhǔn)作為全球第一個(gè)可用于第三方認(rèn)證的社會(huì)責(zé)任國(guó)際標(biāo)準(zhǔn),正受到社會(huì)各界越來越多的關(guān)注。該標(biāo)準(zhǔn)旨在通過有道德的采購(gòu)活動(dòng)改善全球工人的工作條件,最終達(dá)到公平而體面工作條件。其主要內(nèi)容包括童工、強(qiáng)迫勞工、安全衛(wèi)生、結(jié)社自由和集體談判權(quán)、歧視、懲罰性措施、工作時(shí)間、工資報(bào)酬及管理體系等9個(gè)要素。
本次由深圳市德信誠(chéng)經(jīng)濟(jì)咨詢有限公司舉辦的SA8
內(nèi)部審核員培訓(xùn)班,籍由知名跨國(guó)公司的工廠審核部門專員、第三方評(píng)審機(jī)構(gòu)的審核員、以及工廠從業(yè)多年的社會(huì)責(zé)任專家等,介紹歐美客戶驗(yàn)廠標(biāo)準(zhǔn)及驗(yàn)廠方法,講解社會(huì)責(zé)任國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)要求,講解國(guó)家法律法規(guī)要求,講解工廠認(rèn)證審核技術(shù),協(xié)助企業(yè)培訓(xùn)合格的社會(huì)責(zé)任管理人才,幫助企業(yè)有效實(shí)施社會(huì)責(zé)任守則。
課程內(nèi)容
1.SA8
標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)生背景;
2.跨國(guó)公司行為守則;
3.跨國(guó)公司評(píng)廠要求與SA8
標(biāo)準(zhǔn)的聯(lián)系;
4.SA8
標(biāo)準(zhǔn)條文講解(童工、強(qiáng)迫性勞動(dòng)、健康與安全、結(jié)社自由與集體談判的權(quán)利、歧視、懲戒性措施、工作時(shí)間、工作報(bào)酬、管理體系),授課內(nèi)容包括:標(biāo)準(zhǔn)理解、審核要點(diǎn)、典型例題等;
5.管理體系的建立及體系文件的編寫;
6.勞動(dòng)、安全法律法規(guī)介紹;
7.SA8
社會(huì)責(zé)任管理體系與ISO9
1、ISO14
、OHSAS18
管理體系的差異與聯(lián)系。
8.工廠審核技術(shù)及案例分析。
師資力量
備注信息