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企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理實(shí)務(wù)

開課地點(diǎn): 廣州
授課時(shí)間: 2008年12月20日-21日
授課顧問:
開課時(shí)間: 2008-12-20
市場(chǎng)報(bào)價(jià): 0
購(gòu)買價(jià)格: 0
審核時(shí)間: 我要報(bào)名2008-12-08 15:56:19
注:參加該培訓(xùn)課程,可聯(lián)系在線客服。
了解課程
  
學(xué)習(xí)對(duì)象
企業(yè)董事長(zhǎng),總裁,總經(jīng)理,人力資源總監(jiān), 財(cái)務(wù)總監(jiān),總經(jīng)理助理等企業(yè)中、高層管理人員
課程目標(biāo)
企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理實(shí)務(wù)(廣州,12月2
日-21日)
課程內(nèi)容
企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理實(shí)務(wù)(廣州,12月2
日-21日) 【培訓(xùn)日期】2

8年12月2
日-21日 【培訓(xùn)地點(diǎn)】廣州 【培訓(xùn)對(duì)象】企業(yè)董事長(zhǎng),總裁,總經(jīng)理,人力資源總監(jiān), 財(cái)務(wù)總監(jiān),總經(jīng)理助理等企業(yè)中、高層管理人員 【課程背景】 近一年,美國(guó)次貸危機(jī),美元貶值,全球經(jīng)濟(jì)衰退,股市動(dòng)蕩,石油、糧食等大宗商品價(jià)格上浮,國(guó)內(nèi)宏觀調(diào)控增強(qiáng),銀行信貸緊縮,人民幣升值,退稅率下降,原材料成本上漲,人工成本上升,環(huán)境惡化與綠色環(huán)保的沖突等各種發(fā)展中的問題紛紛涌現(xiàn)。在全球,買方市場(chǎng),投資過度,生產(chǎn)能力過剩這樣的宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,所有的企業(yè)都要面向國(guó)際市場(chǎng)這樣一個(gè)大環(huán)境,權(quán)威機(jī)構(gòu)調(diào)查顯示,企業(yè)目前所面臨的風(fēng)險(xiǎn)高達(dá)11

種之多。 隨著近期全球金融危機(jī)的加劇,政策錯(cuò)位,戰(zhàn)略迷失,融資艱難,管理困惑,人才流失,財(cái)務(wù)困境,產(chǎn)品質(zhì)量問題曝光,營(yíng)銷障礙,文化瓶頸,品牌危機(jī),公眾和消費(fèi)者投訴,媒體負(fù)面報(bào)導(dǎo)等危機(jī)也鋪面而來,中國(guó)企業(yè)已經(jīng)進(jìn)入了一個(gè)危機(jī)四伏的年代! 本課程列舉了國(guó)內(nèi)外風(fēng)險(xiǎn)管理理念、風(fēng)險(xiǎn)案例、危機(jī)案例、非常事件、真實(shí)資料,課程中運(yùn)用案例分析、互動(dòng)研討的方法,廣泛聯(lián)系企業(yè)目前的經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀,讓大家積極參與并啟發(fā)思考,同時(shí)授以方法和技巧。在一系列圖片的切換中,讓大家有身處其中的感覺,有零距離的震撼,從而在危機(jī)和風(fēng)險(xiǎn)的防范、控制、處理、管理等方面形成共鳴,并尋找到解決方案! 【課程目標(biāo)】 ●掌握風(fēng)險(xiǎn)管理的基本理念和基礎(chǔ)知識(shí); ●熟悉企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理的流程; ●制定企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理的策略和方案; ●完善企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理的監(jiān)督與改進(jìn); ●建立健全企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理的組織體系; ●形成企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理的信息系統(tǒng); ●培育企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理文化; ●學(xué)會(huì)制作企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告; ●讓企業(yè)從危機(jī)事件當(dāng)中吸取教訓(xùn); ●讓企業(yè)掌握各種危機(jī)的基本處理方法; ●讓企業(yè)掌握各種落到實(shí)處的可操作的危機(jī)管理方案 ●在企業(yè)經(jīng)營(yíng)的各個(gè)方面建立有超前意識(shí)的企業(yè)危機(jī)管理體系,從而使企業(yè)步入健康的發(fā)展軌道! 【課程大綱】 第一部分:引言 一、當(dāng)前金融危機(jī)分析 ●當(dāng)前危機(jī)發(fā)展的軌跡:次貸危機(jī)?金融危機(jī)?實(shí)體危機(jī) ●危機(jī)發(fā)生的深層次原因 ●我國(guó)的有利因素和不利因素 ●金融危機(jī)對(duì)中國(guó)的長(zhǎng)遠(yuǎn)影響和機(jī)會(huì) ●中國(guó)的經(jīng)濟(jì)模式將會(huì)改變 二、誰(shuí)曾經(jīng)上演“敗走麥城” ●企業(yè)擴(kuò)張上的風(fēng)險(xiǎn)和危機(jī)事件 ●誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)上的風(fēng)險(xiǎn)和危機(jī)事件 ●資本運(yùn)作上的風(fēng)險(xiǎn)和危機(jī)事件 ●內(nèi)在管理上的風(fēng)險(xiǎn)和危機(jī)事件 三、遠(yuǎn)沒有結(jié)束……昨天與今天的膠著 1)相連的痛: ●在風(fēng)險(xiǎn)和危機(jī)面前:企業(yè)家——倒下 ●在風(fēng)險(xiǎn)和危機(jī)面前:企業(yè)——倒閉或衰落 2)近期典型的風(fēng)險(xiǎn)和危機(jī)事件展示…… ●不是去指責(zé),更不是去宣揚(yáng),而是做一種反思:為什么? 3)分析原由 聯(lián)系1993年——2

8年的宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境 四、分析今天宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境的典型特征 1)今天宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境的典型特征,在這樣的宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境里: ●企業(yè)的經(jīng)營(yíng)環(huán)境怎樣? ●企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)度怎樣? ●企業(yè)的平均壽命怎樣? ●企業(yè)的平均利潤(rùn)率怎樣? 2)典型國(guó)家的企業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì): ●美國(guó)企業(yè) ●日本企業(yè) ●我國(guó)企業(yè) 3)聯(lián)系實(shí)際,提出觀點(diǎn)! 五、信息時(shí)代(Web2.
)的網(wǎng)絡(luò)衍生風(fēng)險(xiǎn)和危機(jī) ●網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的兩面性 ●博客和論壇管理 ●網(wǎng)絡(luò)衍生風(fēng)險(xiǎn)和危機(jī)的管理 ●擁抱網(wǎng)絡(luò)時(shí)代,做好企業(yè)宣傳 六、企業(yè)家們?nèi)绾慰创L(fēng)險(xiǎn)和危機(jī): ●比爾?蓋茨 ●郭士納 ●柳傳志 ●張瑞敏 ●任正非 ●陳天橋 ●黃宏生 七、我國(guó)企業(yè)怎么辦? ●樹立過冬的意識(shí) ●重新審視原來的管理模式和思想 ●審視自身的戰(zhàn)略資產(chǎn)和核心競(jìng)爭(zhēng)力 ●結(jié)構(gòu)上的升級(jí)與方式上的轉(zhuǎn)變 ●練好"內(nèi)功" ●資源整合 ●轉(zhuǎn)危為機(jī) 第二部分:金融風(fēng)暴下企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的實(shí)務(wù)操作 一、我國(guó)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的背景 ●企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的歷史背景和相關(guān)檔 ●企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的現(xiàn)實(shí)背景 二、企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理的基本理念 1)企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理基礎(chǔ)知識(shí) ●風(fēng)險(xiǎn)的概念、特點(diǎn)、分類和全面風(fēng)險(xiǎn)管理的理念 ●風(fēng)險(xiǎn)偏好和風(fēng)險(xiǎn)容忍度 ●企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)文化(如何建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)文化) ●風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警 ●風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo) ●固有風(fēng)險(xiǎn)和剩余風(fēng)險(xiǎn) ●全面風(fēng)險(xiǎn)管理的流程 ●全面風(fēng)險(xiǎn)管理的目標(biāo)(明確風(fēng)險(xiǎn)管理的目標(biāo)與企業(yè)整體發(fā)展目標(biāo)一致) 2)企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理人員和職責(zé) 3)企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理的信息系統(tǒng) 4)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的方法、技術(shù)和工具 5)企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理的審計(jì) 6)企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理的組織體系 三、建立企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系 1)收集企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理初始信息 ●戰(zhàn)略信息 ●財(cái)務(wù)信息 ●市場(chǎng)信息 ●運(yùn)營(yíng)信息 ●法律信息 2)設(shè)計(jì)全面風(fēng)險(xiǎn)管理的過程 3)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估 ●風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別 ●風(fēng)險(xiǎn)分析 ●風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià) 4)企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理的策略選擇 ●風(fēng)險(xiǎn)回避 ●風(fēng)險(xiǎn)減少 ●風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移 ●風(fēng)險(xiǎn)接受 ●風(fēng)險(xiǎn)對(duì)沖 5)企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理的方案選擇 ●風(fēng)險(xiǎn)管理的內(nèi)部控制方案 ●風(fēng)險(xiǎn)管理的治理方案 6)剩余風(fēng)險(xiǎn)的管理 7)風(fēng)險(xiǎn)管理的監(jiān)督與改進(jìn) ●持續(xù)監(jiān)督 ●單獨(dú)評(píng)價(jià) ●報(bào)告缺陷 ●壓力測(cè)試 ●返回測(cè)試 ●穿行測(cè)試 ●風(fēng)險(xiǎn)控制 ●自我評(píng)估 8)建立健全企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的組織體系 ●法人治理結(jié)構(gòu) ●風(fēng)險(xiǎn)管理委員會(huì)或部門 ●審計(jì)委員會(huì)或部門 ●法律委員會(huì)或部門 ●其它職能部門和業(yè)務(wù)單位 9)完善企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理的信息系統(tǒng) 1
)培育企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理文化 ●風(fēng)險(xiǎn)管理理念 ●風(fēng)險(xiǎn)控制行為 ●風(fēng)險(xiǎn)道德標(biāo)準(zhǔn) ●風(fēng)險(xiǎn)管理環(huán)境 四、風(fēng)險(xiǎn)管理效果的有效性測(cè)試 ●計(jì)劃測(cè)試工作 ●各運(yùn)行職能部門和業(yè)務(wù)單位的配合工作 ●召開測(cè)試階段項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)議 ●運(yùn)行有效性測(cè)試 ●分析測(cè)試結(jié)果 ●編寫測(cè)試報(bào)告 ●召開測(cè)試項(xiàng)目結(jié)束會(huì)議 五、企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)務(wù)操作 六、如何制作企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告 第三部分:金融風(fēng)暴下企業(yè)危機(jī)管理的實(shí)務(wù)操作 一、危機(jī)的基本理念 二、企業(yè)生命周期各階段的危機(jī) 三、危機(jī)公關(guān)和危機(jī)管理的重要性 四、危機(jī)的時(shí)期及應(yīng)對(duì) ●潛伏期,如何應(yīng)對(duì)? ●爆發(fā)期,如何應(yīng)對(duì)? ●解決期,如何應(yīng)對(duì)?  ●恢復(fù)期,如何應(yīng)對(duì)? ●具體各個(gè)時(shí)期的應(yīng)對(duì) ●危機(jī)事前如何預(yù)防? ●危機(jī)事中如何處理? ●危機(jī)事后如何恢復(fù)? 五、危機(jī)的特點(diǎn)  六、處理危機(jī)的原則和方法 七、全員危機(jī)的五個(gè)階段 ●全員預(yù)警階段 ●全員評(píng)估階段 ●全員模擬階段 ●全員恢復(fù)階段  ●全員總結(jié)階段 八、危機(jī)管理的目標(biāo) ●從危機(jī)事件中吸取教訓(xùn) ●掌握各種危機(jī)的基本處理方法 ●掌握各種落到實(shí)處的可操作的危機(jī)管理方案 ●在企業(yè)經(jīng)營(yíng)的各個(gè)方面建立有超前意識(shí)的企業(yè)危機(jī)管理體系 九、危機(jī)公關(guān)和危機(jī)管理中需要考慮的關(guān)鍵點(diǎn) ●五大背景 ●對(duì)外發(fā)言的第一句話 ●對(duì)外發(fā)言口徑的一致性 ●對(duì)外發(fā)言要表達(dá)的內(nèi)容 ●危機(jī)知道的人數(shù)、時(shí)間的長(zhǎng)短 ●危機(jī)處理方法和管理方案的細(xì)節(jié) ●特殊危機(jī)的處理方法 ●如何轉(zhuǎn)危為機(jī) 十、危機(jī)管理中需要提升的能力 ●對(duì)危機(jī)的預(yù)測(cè)能力 ●對(duì)政策的應(yīng)變能力 ●對(duì)市場(chǎng)的反應(yīng)能力 ●對(duì)流程的調(diào)整能力 ●及時(shí)反省失誤能力 ●應(yīng)對(duì)突發(fā)事件能力 ●危機(jī)過程控制能力 ●變革方案執(zhí)行能力 十一、危機(jī)公關(guān)和危機(jī)管理計(jì)劃的制定 ●前言 ●正文 ●附錄 十二、危機(jī)公關(guān)和危機(jī)管理中不合適行為 ●危機(jī)發(fā)生時(shí)才匆忙應(yīng)對(duì),手足無(wú)措; ●不主動(dòng),總是被動(dòng)響應(yīng),在危機(jī)公開后才處理; ●不向公眾公布事實(shí),并使用公眾不理解的語(yǔ)言與之溝通; ●逃避責(zé)任; ●一味“辯解”,理直氣壯,目中無(wú)人,忽略公眾感情; ●用“打官司”的方式解決問題; ●采取“駝鳥”政策,反應(yīng)冷淡,面無(wú)表情,保持沉默; ●視媒體為敵人。 第四部分:今天 該怎么做——建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——政策形勢(shì)篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——組織篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——戰(zhàn)略篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——資本篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——管理篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——人力資源篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——財(cái)務(wù)篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——研發(fā)篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——運(yùn)營(yíng)篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——生產(chǎn)篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——產(chǎn)品篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——質(zhì)量篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——市場(chǎng)篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——文化篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——學(xué)習(xí)篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——品牌篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——信息篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——合規(guī)篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——公眾篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——客戶篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——媒體篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——政府篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——自然和社會(huì)因素篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——環(huán)境篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——安全與健康篇 ●建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理體系——國(guó)際化篇 第五部分:如何制作企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理手冊(cè) 【講師介紹】 殷老師,資深培訓(xùn)講師,中國(guó)管理科學(xué)研究院社會(huì)信用體系建設(shè)發(fā)展中心專家委員會(huì)副主任,國(guó)資委職業(yè)經(jīng)理研究中心特聘專家,清華大學(xué)能源規(guī)劃與管理訓(xùn)練中心特聘教授,北大經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院客座專家、上海復(fù)旦、交大MBA培訓(xùn)班講師、企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與危機(jī)管理培訓(xùn)論壇秘書長(zhǎng)。 殷老師,曾在多家公司任職理事長(zhǎng)、首席顧問、總監(jiān),有著多年的管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。長(zhǎng)期的實(shí)踐,鑄就了自身在“企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理、企業(yè)危機(jī)管理、企業(yè)危機(jī)管理與風(fēng)險(xiǎn)管理、突發(fā)事件的應(yīng)急管理、沖突管理與有效溝通、沖突管理”等通用管理方面較強(qiáng)的培訓(xùn)功底,并形成了實(shí)戰(zhàn)、互動(dòng)、系統(tǒng)、有效的培訓(xùn)風(fēng)格。能廣泛地聯(lián)系企業(yè)的實(shí)際情況,根據(jù)企業(yè)存在的問題,為企業(yè)提供有針對(duì)性的咨詢式培訓(xùn),從而解決相應(yīng)的問題。培訓(xùn)的內(nèi)容富有理性,而培訓(xùn)的方式卻充滿激情。 殷老師曾經(jīng)培訓(xùn)過的企業(yè)包括:浙江江山化工、北京華夏建龍礦業(yè)科技、佛山平洲電子有限公司、河北電力公司中國(guó)石油天然氣集團(tuán)公司下屬的國(guó)有企業(yè)新疆石油管理局井下作業(yè)公司、蘇州三洋能源、保定電力、中國(guó)交通建設(shè)股份有限公司一航局、新疆美克國(guó)際家具股份、上海機(jī)場(chǎng)集團(tuán)有限公司、北京博維航空設(shè)施管理有限公司、寶鋼集團(tuán)公司、中國(guó)南玻集團(tuán)成都南玻玻璃有限公司、中國(guó)東方航空公司等。 【會(huì)務(wù)報(bào)名】 1.培訓(xùn)費(fèi)用:28

元/人(含培訓(xùn)費(fèi)、講義費(fèi)、午餐費(fèi)) 【優(yōu)惠活動(dòng)】 1.報(bào)名學(xué)員可獲贈(zèng)一本最新的管理書籍,詳細(xì)書目請(qǐng)瀏覽網(wǎng)站 2.申請(qǐng)成為個(gè)人會(huì)員,更可享受積分累積,并兌換U盤、MP4和手機(jī)等
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