“勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解師”職業(yè)培訓(xùn)

開(kāi)課地點(diǎn)：	上海市電視大學(xué)
授課時(shí)間：
授課顧問(wèn)：
開(kāi)課時(shí)間：	長(zhǎng)期開(kāi)課，本期九月份開(kāi)課。
市場(chǎng)報(bào)價(jià)：	0
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審核時(shí)間：	我要報(bào)名2009-09-04 16:37:28

　　

學(xué)習(xí)對(duì)象

課程目標(biāo)

勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解師的培訓(xùn)、認(rèn)證，按照中華人民共和國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部《CETTIC職業(yè)培訓(xùn)考試管理辦法》的相關(guān)規(guī)定，考試合格者由勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒發(fā)《CETTIC勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解師職業(yè)培訓(xùn)證書(shū)》。根據(jù)《職業(yè)教育法》的規(guī)定，該證書(shū)可作為培訓(xùn)學(xué)員從事勞動(dòng)合同管理的憑證。

課程內(nèi)容

“勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解師”職業(yè)培訓(xùn) 我國(guó)在《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》頒布實(shí)施之后，2

7年國(guó)家先后又頒布了《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》和《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁調(diào)解法》，但《勞動(dòng)合同法》是企業(yè)和勞動(dòng)者最為關(guān)注的一部法律。因?yàn)椤秳趧?dòng)合同法》是用人單位與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律，涉及到幾百個(gè)文件規(guī)定。該法的頒布和實(shí)施，對(duì)構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系發(fā)揮著重要作用。這些法律法規(guī)將給企業(yè)的人力資源管理帶來(lái)巨大挑戰(zhàn)，這就要求企業(yè)在勞動(dòng)合同管理方面建立和完善一系列新的企業(yè)內(nèi)部管理制度和協(xié)調(diào)機(jī)制。為了使企業(yè)勞動(dòng)合同管理向規(guī)范化、科學(xué)化方向發(fā)展，幫助用人單位了解相關(guān)配套法規(guī)、政策制定，提高法律風(fēng)險(xiǎn)的防范能力，全面提升企業(yè)勞動(dòng)合同管理人員的專(zhuān)業(yè)水平和素質(zhì)。中國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心企業(yè)勞動(dòng)工資與安全生產(chǎn)職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目辦公室在全國(guó)部分城市舉辦《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解師》職業(yè)培訓(xùn)班。 一、培訓(xùn)內(nèi)容： 培訓(xùn)的主要內(nèi)容： 1、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理概述；2、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解的性質(zhì)、特點(diǎn)、基本原則及其地位和作用；3、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解機(jī)構(gòu)的設(shè)立、組成及其職責(zé)、工作制度等；4、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解的程序、方式、方法及其技巧；5、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解處理文書(shū)制作；6、勞動(dòng)爭(zhēng)議案例解析。 二、培訓(xùn)教材 培訓(xùn)教材選用勞動(dòng)和社會(huì)保障部中國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心和企業(yè)勞動(dòng)工資與安全生產(chǎn)職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目辦公室組織編寫(xiě)的《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解師》培訓(xùn)教程。教材內(nèi)容具有先進(jìn)性、科學(xué)性、系統(tǒng)性和可操作性，為參加勞動(dòng)合同管理師職業(yè)培訓(xùn)的人員提供理論和實(shí)際操作的指導(dǎo)。 三、培訓(xùn)對(duì)象： （一）企業(yè)董事長(zhǎng)，總經(jīng)理，人力資源部經(jīng)理/總監(jiān)、人事主管、薪酬專(zhuān)員、培訓(xùn)經(jīng)理、培訓(xùn)主管，企業(yè)法律顧問(wèn)，財(cái)務(wù)、行政等部門(mén)有關(guān)人員參加； （二）各級(jí)勞動(dòng)保障部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)及工作人員； （三）各級(jí)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)和工作人員； （四）勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)和工作人員； （五）各級(jí)工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)和工作人員； （六）高等院校勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)即將畢業(yè)生。 四、報(bào)名資格 ： 凡具備以下資格者，均可報(bào)名： （一）各類(lèi)企業(yè)高層管理人員（董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、部門(mén)經(jīng)理、人事總監(jiān)等）； （二）具有高中學(xué)歷（含同等學(xué)歷），從事人力資源管理工作三年以上者； （三）具有大專(zhuān)學(xué)歷（含同等學(xué)歷），從事人力資源管理工作一年以上者； （四）具有大學(xué)本科學(xué)歷，現(xiàn)從事人力資源或勞動(dòng)合同管理工作者； （五）高等院校即將畢業(yè)生擬從事人力資源管理工作的人員。 五、培訓(xùn)認(rèn)證及證書(shū)說(shuō)明 勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解師的培訓(xùn)、認(rèn)證，按照中華人民共和國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部《CETTIC職業(yè)培訓(xùn)考試管理辦法》的相關(guān)規(guī)定，考試合格者由勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒發(fā)《CETTIC勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解師職業(yè)培訓(xùn)證書(shū)》。根據(jù)《職業(yè)教育法》的規(guī)定，該證書(shū)可作為培訓(xùn)學(xué)員從事勞動(dòng)合同管理的憑證。 六、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) 培訓(xùn)費(fèi) 16

元（包括培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、考務(wù)費(fèi)、認(rèn)證費(fèi)等；） 七、培訓(xùn)地點(diǎn)、時(shí)間 地點(diǎn)：上海市楊浦區(qū)國(guó)順路288號(hào) 上海電視大學(xué)校內(nèi) 時(shí)間：2

9年9月份開(kāi)班 八、有關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明 請(qǐng)參加培訓(xùn)的學(xué)員帶身份證復(fù)印件及最高學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件；準(zhǔn)備 3 張一寸近期免冠彩色照片，用于頒發(fā)證書(shū)及備案。

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