客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力
| 開課地點(diǎn): |
上海 |
| 授課時間: |
2007年3月30-31日 |
| 授課顧問: |
Julia Ding |
| 開課時間: |
2007-3-30 |
| 市場報價: |
0
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| 購買價格: |
0 |
| 審核時間: |
我要報名2007-01-03 12:03:12 |
注:參加該培訓(xùn)課程,可聯(lián)系在線客服。
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學(xué)習(xí)對象
總經(jīng)理、客戶服務(wù)副總,客戶服務(wù)總監(jiān),客戶經(jīng)理、客戶服務(wù)經(jīng)理、銷售經(jīng)理、市場經(jīng)理、人力資源經(jīng)理及任何希望提升公司整體客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)能力的管理者
課程目標(biāo)
目前中國大陸唯一的客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練課程。
ASTD 客戶服務(wù)首席專家 Maxine Kamin 主導(dǎo)設(shè)計與開發(fā)
引進(jìn)國際最先進(jìn)的客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練模塊
培養(yǎng)客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者而不是客戶服務(wù)管理者
從理念到策略,從方法到工具,從案例到練習(xí),從定性到量化 , 深入而系統(tǒng)地提供訓(xùn)練.
課程內(nèi)容
客戶服務(wù)經(jīng)理的首選課程
客戶服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)能力決定企業(yè)客戶服務(wù)整體發(fā)展水平,客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)成為企業(yè)客戶服務(wù)戰(zhàn)略實(shí)施的最關(guān)鍵環(huán)節(jié),也是客戶服務(wù)團(tuán)隊成員表現(xiàn)與成長的決定性因素。本課程將重新界定客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者的角色,職能及價值,對客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力及管理進(jìn)行全新定義。
瑪可欣·凱明是國際公認(rèn)的客戶服務(wù)頂級權(quán)威,她的著作《客戶服務(wù)培訓(xùn) — 精妙的客戶服務(wù)》是美國培訓(xùn)與發(fā)展協(xié)會培訓(xùn)師的必備教材,暢銷全球 36 個國家。此次瑪可欣·凱明組成的 5 人國際專家組,精心設(shè)計與開發(fā)了“客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力”課程,使課程在針對中國的客戶服務(wù)經(jīng)理的同時,更具國際化與前瞻性。
本課程更加側(cè)重客戶服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)力而非管理方法,更強(qiáng)調(diào)客戶服務(wù)總監(jiān)(經(jīng)理)的可控素質(zhì)要素提升,因而更具創(chuàng)新性與實(shí)用性。
本次公開培訓(xùn)是由凱明女士親自培訓(xùn)的中文講師傳授,她本人親自開發(fā)了 36 個客戶服務(wù)課程。她將把國際上通行的客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力模式和一系列國際上最先進(jìn)的實(shí)用工具傾囊相授。
課程采用了情景模擬、案例分析、評估、練習(xí)、問卷調(diào)查、角色扮演等生動活潑的教學(xué)形式,使學(xué)員在充分互動的氛圍下學(xué)習(xí),最大限度的提升培訓(xùn)效果。
參加課程的學(xué)員全部來自各大公司的客戶服務(wù)總監(jiān)(經(jīng)理),因次學(xué)員之間的互動與思維激蕩也非常有價值。
授課內(nèi)容:
第一模塊 客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者的職能與角色
客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者在組織中的真正角色
全新定義客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者的關(guān)鍵職責(zé)
客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者的價值分析
做一個有大局觀的客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者
客戶服務(wù)管理 VS 客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)
第二模塊 成功客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者的特質(zhì)
積極態(tài)度
溝通技能:從傾聽到MBTI測試
性格特征分析
情緒與壓力管理能力
細(xì)致與敏感
價值取向
示范效應(yīng)
第三模塊 客戶領(lǐng)導(dǎo)者與服務(wù)戰(zhàn)略執(zhí)行:標(biāo)準(zhǔn)化
參與及理解企業(yè)客戶服務(wù)戰(zhàn)略
客戶服務(wù)戰(zhàn)略的遠(yuǎn)景
客戶服務(wù)內(nèi)外環(huán)境評估:力量-領(lǐng)域分析工具
服務(wù)戰(zhàn)略的不斷宣傳
行動計劃制定
服務(wù)質(zhì)量水平的標(biāo)準(zhǔn)化
客戶服務(wù)的層次
客戶服務(wù)行為的標(biāo)準(zhǔn)化
標(biāo)準(zhǔn)化行為的公布與強(qiáng)化
客戶服務(wù)流程的標(biāo)準(zhǔn)化
方程式及流程圖
工具與模板
第四模塊 客戶服務(wù)團(tuán)隊的領(lǐng)導(dǎo):招募,培訓(xùn),發(fā)展與組織
如何去選拔與篩選合適的客戶服務(wù)人員
篩選標(biāo)準(zhǔn)
客戶服務(wù)的不同類型
客戶服務(wù)人員的培訓(xùn)與發(fā)展
培訓(xùn)的理想方式及推薦項目
培訓(xùn)效果的跟進(jìn)與強(qiáng)化
客戶服務(wù)團(tuán)隊的架構(gòu)與組織
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
崗位職責(zé)設(shè)計
職業(yè)生涯發(fā)展
第五模塊 客戶服務(wù)團(tuán)隊的領(lǐng)導(dǎo):示范,激勵,授權(quán)與評估
客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者的榜樣及示范效應(yīng):測試
客戶服務(wù)人員激勵的重要性及激勵模型
向客戶服務(wù)人員授權(quán)使之承擔(dān)責(zé)任
莫做救火員
授權(quán)之后的輔導(dǎo)
建立客戶服務(wù)人員表現(xiàn)評估指標(biāo)
建立客戶服務(wù)人員表現(xiàn)認(rèn)可及獎勵機(jī)制
物質(zhì)性獎勵
非物質(zhì)性獎勵
第六模塊 務(wù)必建立兩大客戶服務(wù)滿意管理系統(tǒng)
建立客戶滿意度調(diào)查分析系統(tǒng)
客戶滿意度測評的指標(biāo)
客戶滿意度測評分的流程
注意事項
建立客戶抱怨投訴處理系統(tǒng)
客戶投訴的處理原則與程序
客戶投訴管理制度
工具與模扳
[開發(fā)者簡介 ] Maxine Kamin
瑪可欣·凱明是 TOUCH 咨詢公司的創(chuàng)始人和總裁,世界客戶服務(wù)、組織整體提升、溝通和人力資源方面的頂級專家。她的經(jīng)典著作《客戶服務(wù)培訓(xùn)--精妙的客戶服務(wù)》暢銷全球36個國家,同名的培訓(xùn)項目被全世界公認(rèn)為在客戶服務(wù)方面最優(yōu)秀的經(jīng)典課程,曾經(jīng)成功培訓(xùn)過超過1
萬名職業(yè)經(jīng)理人。此外,她還是暢銷書《茶休時間》(客戶服務(wù)案例系列)和《非凡謙恭》的作者。
瑪可欣曾為眾多的客戶提供咨詢服務(wù),包括了財富5
強(qiáng)公司、政府部門和非盈利機(jī)構(gòu),幫助他們達(dá)成既定目標(biāo)并在全球市場上取得成功,在公司整體提升的同時增大產(chǎn)出。瑪可欣擁有教育碩士學(xué)位和佛羅里達(dá)大學(xué)的教育管理博士學(xué)位,曾就職擔(dān)任美國運(yùn)通的組織評估總監(jiān),NaBANCO公司員工關(guān)系管理及提升經(jīng)理,Travel Impressions的培訓(xùn)總監(jiān),還曾經(jīng)在馬薩諸塞大學(xué)執(zhí)教。在對客戶服務(wù)進(jìn)行了長達(dá)25年的研究和實(shí)踐后,她創(chuàng)立了“精妙的客戶服務(wù)”培訓(xùn)項目,并成為ASTD在客戶服務(wù)方面的頂級專家。
除了自身的培訓(xùn)和咨詢業(yè)務(wù)外,瑪可欣還積極參與組織了大量的公關(guān)活動,包括為公司、非盈利機(jī)構(gòu)、藝術(shù)團(tuán)體和娛樂活動進(jìn)行組織和廣告推廣。憑著她的努力和天分,瑪可欣曾經(jīng)為公司、學(xué)校和非盈利機(jī)構(gòu)募集了數(shù)以百萬計的基金。
瑪可欣還是一個卓越的演說家,她演講的內(nèi)容涉及到客戶服務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)、價值觀、授權(quán)、個性特征、反騷擾以及性別差異等方面
她還曾經(jīng)與Men Are From Mars, Women Are From Venus 的作者,著名演說家Dr. John Gray共同進(jìn)行過 題為Mars and Venus 的演講。
瑪可欣堅持認(rèn)為:成功的秘訣在于尊敬并贊賞你的同事和客戶,積極的進(jìn)行個人層面的溝通。正是在這樣的原則下,她的培訓(xùn)力圖給學(xué)員帶來國際上最實(shí)用的工具,并取得了巨大成功。
[中文認(rèn)證講師簡介]
Julia Ding是美國ASTD客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者首位認(rèn)證內(nèi)訓(xùn)中文講師,也是國內(nèi)最早開展相關(guān)課題研究及授課的優(yōu)秀講師。Julia也是美國人力資源協(xié)會、美國培訓(xùn)與發(fā)展協(xié)會、美國管理協(xié)會、全美演講者協(xié)會、香港培訓(xùn)專業(yè)協(xié)會的資深會員。
Julia不斷地在客戶服務(wù)培訓(xùn)方面進(jìn)行研究與發(fā)展,她總能在課程創(chuàng)新及滿足培訓(xùn)需求發(fā)展方面處于國內(nèi)領(lǐng)先地位。 Julia的主要授課項目是客戶服務(wù),至今她的客戶服務(wù)課程體系已經(jīng)開發(fā)了28個細(xì)分課程,涉及多個專門行業(yè)。Julia Ding主修工商管理、教育學(xué)、心理學(xué),并獲得美國波士頓大學(xué)MBA學(xué)位。Julia曾長期擔(dān)任聞名遐邇的跨國零售業(yè)沃爾瑪(亞太總部)的培訓(xùn)總監(jiān),負(fù)責(zé)培訓(xùn)制度的建立與執(zhí)行,并同時兼任董事局秘書等重要職位。在沃爾瑪工作期間,她不僅全權(quán)負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)體系及流程的建立與規(guī)范,被不斷被派到ASTD等機(jī)構(gòu)進(jìn)行學(xué)習(xí)與深造,掌握了世界先進(jìn)的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)與技術(shù)。
Julia自1998年起擔(dān)任職業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)師,同時兼任中高層職業(yè)經(jīng)理咨詢師。她曾多次被推薦為亞洲地區(qū)的代表參加ASTD年會,并不斷把該協(xié)會的最新研究成果融入自身的培訓(xùn)實(shí)踐中。接受過Julia培訓(xùn)的公司來自中國大陸、香港、新加坡、馬來西亞、印度等亞洲各地,大多數(shù)學(xué)員來自世界5
強(qiáng)企業(yè),參加過Julia培訓(xùn)的經(jīng)理人超過2萬人。
Julia在客戶服務(wù)培訓(xùn)方面,也接受了系統(tǒng)并且長期的訓(xùn)練,她在新加坡接受了為期6
天的客戶服務(wù)TTT魔鬼訓(xùn)練,掌握了世界上先進(jìn)的客戶服務(wù)培訓(xùn)手段與技術(shù),并培養(yǎng)了高超的講師技巧。
在中國地區(qū)參加Julia培訓(xùn)的企業(yè)有跨國公司、合資企業(yè)、上市公司等眾多知名企業(yè),僅列舉部分如下:聯(lián)合利華、均瑤集團(tuán)、光明乳業(yè)、和記黃埔、上海通用、東方通信、儀征化纖、TCL、索迪斯萬通、康寧上海、芬美意香料、惠普中國、羅氏制藥、美標(biāo)(中國)有限公司、三九集團(tuán)、廣州本田、Microsoft、Ericsson、NOKIA、Johnson& Johnson、Emerson、Siemens、Agilent、Lucent、AVAYA、Honeywell、Acer 集團(tuán)、Philips、華為、中興、巨龍、大唐電信、中化集團(tuán)、西安楊森、美的電器、青島海爾、華潤集團(tuán)、東大阿爾派、雙鶴藥業(yè)、娃哈哈、太太集團(tuán)、日立電器、三星電器、富士通、格力電器、三洋電機(jī)、太谷飛機(jī)維修、多元電氣、百威啤酒等…
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