| 開課地點(diǎn): | 北京 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| 授課時(shí)間: | 1天 | ||||
| 授課顧問: | 王棣萱 | ||||
| 開課時(shí)間: | 2014-11-26 | ||||
| 市場報(bào)價(jià): | 4800 | ||||
| 購買價(jià)格: | 3200 | ||||
| 課程排期 |
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| 審核時(shí)間: | 我要報(bào)名2014-08-07 13:11:01 | ||||
課程對象
-培訓(xùn)師 (1–3年資)
-兼職培訓(xùn)師
-部門主管
課程效益
1.確立培訓(xùn)師的自我定位
2.提升課程演示結(jié)構(gòu)技術(shù)
3.提升課程呈現(xiàn)技術(shù)
課程背景
師者,所以傳道授業(yè)解惑也。
師者,不僅傳授知識與技能,更要關(guān)注學(xué)員特點(diǎn),確保知識技能傳遞的同時(shí),激發(fā)學(xué)員思考并實(shí)踐。
培訓(xùn)師,從某種程度上也符合師者。
培訓(xùn)師將公司文化、職業(yè)技能、專業(yè)技能、職業(yè)素質(zhì)訓(xùn)練等課程教授于員工,使其更了解和認(rèn)同企業(yè)。培訓(xùn)師針對個(gè)人、團(tuán)隊(duì)等所面臨的問題,提供咨詢和協(xié)助,從而提升團(tuán)隊(duì)的管理與績效。
課程內(nèi)容
1.探索發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)師的自我定位
2.掌握課程演示技術(shù)的邏輯度、形象度與深刻度
3.學(xué)習(xí)金字塔原理在課程演示中邏輯度的呈現(xiàn)
4.學(xué)習(xí)演講的基本結(jié)構(gòu)及課程深刻度演繹的技術(shù)思維
5.掌握講臺(tái)呈現(xiàn)技術(shù)在有聲語言與無聲語言的運(yùn)用
講師介紹-王棣萱
中國培訓(xùn)網(wǎng)高級講師
專業(yè)領(lǐng)域
人力資源發(fā)展領(lǐng)域10年工作經(jīng)驗(yàn),專攻組織發(fā)展和領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)
專業(yè)經(jīng)驗(yàn)
曾在英飛凌科技、瑞士通用公證行、中興通訊擔(dān)任培訓(xùn)經(jīng)理和領(lǐng)導(dǎo)力項(xiàng)目總監(jiān),負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)力體系建設(shè)、學(xué)習(xí)發(fā)展路徑、人才評價(jià)與發(fā)展。
主講課程
全腦優(yōu)勢系列(自我認(rèn)知與發(fā)展 / 團(tuán)隊(duì)合作 / 高績效團(tuán)隊(duì)建設(shè)),行為風(fēng)格系列長處發(fā)展與知人善任,個(gè)人效能管理 / 目標(biāo)時(shí)間管理 / 生命質(zhì)量管理,進(jìn)階培訓(xùn)培訓(xùn)師,問題解決式行動(dòng)學(xué)習(xí)
教育背景
歷史學(xué)學(xué)士
測評工具
HBDI赫曼全腦優(yōu)勢、DISC個(gè)性特質(zhì)、CCI360度核心能力、HBDI-LIFO-CCI360度三合一報(bào)告應(yīng)用
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