| 開課地點: | 昆明 | |||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 授課時間: | 2天 | |||||||
| 授課顧問: | 梁雅杰 | |||||||
| 開課時間: | 2014-04-12 | |||||||
| 市場報價: | 3800 | |||||||
| 購買價格: | 3040 | |||||||
| 課程排期 |
| |||||||
| 審核時間: | 我要報名2014-03-16 10:14:44 | |||||||
董事長、總經(jīng)理、企業(yè)高管、各層級管理精英。
第1章 什么是薪酬
第2章 確定薪酬規(guī)劃的基礎(chǔ)
第3章 在公司中實施薪酬規(guī)劃的項目計劃
第4章 基準崗位
第5章 崗位分析的方法
第6章 崗位說明書的內(nèi)容
第7章 面談的程序
第8章 崗位評估
第9章 與市場調(diào)查的銜接
第10章 工資級別結(jié)構(gòu)與工資級別幅度
第11章 績效工資制度
第12章 素質(zhì)
第13章 總結(jié)
梁雅杰
中國培訓(xùn)網(wǎng)高級講師
人力資源顧問
美國布法羅商學(xué)院與人民大學(xué)聯(lián)辦EMBA碩士
1997年獲ASTD(美國培訓(xùn)及發(fā)展聯(lián)合會)六級培訓(xùn)師認證
網(wǎng)站備案號:粵ICP備14053066號-1 版權(quán)所有:英盛企管
Copyright 2015 Enterprise Management Training Center All Rights Reserved.