卓越流程管理與企業(yè)信息化高級研討課程
| 開課地點(diǎn): |
廣州 |
| 授課時間: |
2010年4月17-18日 |
| 授課顧問: |
Henry Hu |
| 開課時間: |
2010-4-17 |
| 市場報價: |
0
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| 購買價格: |
0 |
| 審核時間: |
我要報名2010-04-06 15:37:03 |
注:參加該培訓(xùn)課程,可聯(lián)系在線客服。
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學(xué)習(xí)對象
企業(yè)董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、部門經(jīng)理、項目經(jīng)理等中層管理人員
課程目標(biāo)
課程背景】
幾乎所有世界一流的企業(yè),如:GE、Motorola、IBM、豐田等,均致力于流程改進(jìn),因為他們知道,管理企業(yè)的關(guān)鍵是建立一套好的流程并保證其得到切實執(zhí)行。沒有正式高效流程的企業(yè),就像沒有完善法律系統(tǒng)和公共管理系統(tǒng)的社會,充滿著混亂、沖突和低效率,其管理者更像是消防隊員,到處救火,窮于應(yīng)付,其產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)速度和成本必然會受到很大影響。建立好的業(yè)務(wù)和管理流程是管理者的職責(zé),為此,管理者有必要掌握管理和改進(jìn)流程的知識和技術(shù)。
【課程收益】
1.學(xué)會流程系統(tǒng)思考與運(yùn)用;
2.學(xué)會如何進(jìn)行流程管理及流程優(yōu)化;
3.學(xué)會流程的設(shè)計以及如何對流程進(jìn)行持續(xù)改進(jìn);
4.學(xué)會如何進(jìn)行IT規(guī)劃。
課程內(nèi)容
一、宏觀視野:流程管理的前世今生
1) 流程管理“釋義”、業(yè)務(wù)流程重組“釋義”
2) “業(yè)務(wù)流程重組”在國外的產(chǎn)生背景
3) 國外知名企業(yè)流程管理的實際案例
4) 流程管理和人員精簡的關(guān)系?
5) 流程管理和組織重構(gòu)的關(guān)系?
6) “革命/改良”的兩條道路如何選擇?
7) 流程管理和ISO9
等管理體系的關(guān)系
二、精華技術(shù):換個角度看問題——流程識別
1) 流程梳理、優(yōu)化與提升通過哪些階段來實現(xiàn)?
2) 流程梳理階段,具體的工作開展要注意哪些問題?
3) 如何有效地識別流程,清除地區(qū)分不同層及的流程?
4) 關(guān)鍵流程的識別
5) 如何正確地使用各種流程表達(dá)工具?
6) 流程圖的繪制方法
7) 在流程優(yōu)化的過程中,如何有效地搜集有價值的信息?
8) IBM案例分析:大客戶 銷售 與信貸流程的描述與問題識別
三、精華技術(shù):尋找突破口——流程優(yōu)化
1) 流程優(yōu)化階段,具體的工作開展要注意哪些問題?可以用到哪些工具?
2) 流程管理72種技術(shù)、多種工作表格及其使用舉例
3) 如何有效地評估現(xiàn)有流程,分析現(xiàn)狀,找出問題?
4) 常見的流程問題舉例
5) 如何讓workshop更有效?在workshop之前,應(yīng)該準(zhǔn)備哪些工作?
6) 如何有效設(shè)計未來流程?
7) 哪些流程應(yīng)該跨越當(dāng)前的業(yè)務(wù)現(xiàn)狀,成為“超前”性的牽引流程?
8) 在設(shè)計流程的過程中,應(yīng)如何考慮管理幅度?如何設(shè)計以客戶為導(dǎo)向的組織結(jié)構(gòu)?
9) 如何有效地平衡業(yè)務(wù)過程中的授權(quán)與控制過程?
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) 進(jìn)行流程的配套設(shè)計時,具體的工作開展要注意哪些問題?可以用到哪些工具?
11) 英國電信案例介紹:某企業(yè)大客戶管理流程的配套設(shè)計
四、最佳實踐:充滿艱辛與挑戰(zhàn)——流程建立與優(yōu)化項目實施體系
1) 流程梳理、優(yōu)化與提升的各階段可能出現(xiàn)哪些風(fēng)險以及如何防范?
2) 變革中的常見阻力是什么?如何有效地實施變革?
3) 流程優(yōu)化方案的設(shè)計與實施和BPM幸福曲線
4) 海爾案例分析:
5) 誰在改造高速路上疾駛的重型卡車?
五、最佳實踐:追求卓越——流程執(zhí)行與持續(xù)改進(jìn)之道
1) 流程的持續(xù)改進(jìn)階段,具體的工作開展要注意哪些問題?
2) 可以用到哪些工具?
3) 如何將持續(xù)改進(jìn)形成一種企業(yè)的文化而非項目小組的重負(fù)?
4) 案例分析:流程穿越的案例分析
六、最佳實踐:流程管理與企業(yè)信息化的迷思
1) IT與企業(yè)戰(zhàn)略如何結(jié)合 ?
2) IT規(guī)劃如何與業(yè)務(wù)運(yùn)作分析結(jié)合?
3) IT規(guī)劃如何與流程優(yōu)化結(jié)合
4) 信息化現(xiàn)狀評估與應(yīng)用藍(lán)圖設(shè)計:
1. 管理信息化現(xiàn)狀評估的目標(biāo)、框架和方法
2. IT愿景與戰(zhàn)略目標(biāo)設(shè)計
5) IT架構(gòu)藍(lán)圖設(shè)計:應(yīng)用、數(shù)據(jù)資源、基礎(chǔ)設(shè)施
6) IT治理結(jié)構(gòu)設(shè)計:IT的定位、IT組織、IT流程、IT人員
7) 業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)變與信息化建設(shè)策略
8) 行動計劃制定:業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)變、信息系統(tǒng)、數(shù)據(jù)資源、IT治理的步調(diào)結(jié)合 ;變革管理、變革曲線及變革步驟;
9) IT規(guī)劃之后
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) 華為案例分析:IPD項目的IT規(guī)劃分析
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