領(lǐng)先之道-透析中國行業(yè)先鋒企業(yè)的商業(yè)精髓
| 開課地點(diǎn): |
深圳 |
| 授課時(shí)間: |
一天 |
| 授課顧問: |
陳春花 |
| 開課時(shí)間: |
2006-9-23 |
| 市場(chǎng)報(bào)價(jià): |
0
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| 購買價(jià)格: |
0 |
| 審核時(shí)間: |
我要報(bào)名2006-08-30 17:34:19 |
注:參加該培訓(xùn)課程,可聯(lián)系在線客服。
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學(xué)習(xí)對(duì)象
公司中高層管理團(tuán)隊(duì)、營銷團(tuán)隊(duì)、技術(shù)團(tuán)隊(duì)和服務(wù)團(tuán)隊(duì)等
課程目標(biāo)
商業(yè)思想改變商業(yè)世界,跨國公司在華二十年——惠普,上海大眾,諾基亞,摩托羅拉,寶潔,雀巢,IBM……不僅改變了中國的經(jīng)濟(jì)格局,同時(shí)為了適應(yīng)中國環(huán)境,自身也做出了改變。在改變與被改變的過程中,多少中國企業(yè)“失城割地”;多少民族品牌——浪奇、美加凈、熊貓……史詩般悲壯的倒下或者是徹底消失;同樣也鍛造了更多更響亮的新生一代的品牌企業(yè):海爾、TCL、聯(lián)想、華為等,那么,到底是什么力量實(shí)現(xiàn)了這些新生一代企業(yè)的飛速成長并一直保持著行業(yè)先鋒的競爭力?究竟是什么力量讓這些企業(yè)在成長中得以領(lǐng)先?
課程內(nèi)容
領(lǐng)先之道——透析中國行業(yè)先鋒企業(yè)的商業(yè)精髓
一、行業(yè)先鋒的選擇標(biāo)準(zhǔn)
二、成就“行業(yè)先鋒”企業(yè)的四個(gè)導(dǎo)入因素
1、導(dǎo)入因素之一:英雄領(lǐng)袖--企業(yè)的內(nèi)部動(dòng)力
2、導(dǎo)入因素之二:中國理念,西方標(biāo)準(zhǔn)--企業(yè)的管理方法
3、導(dǎo)入因素之三:渠道驅(qū)動(dòng)--企業(yè)的外部動(dòng)力
4、導(dǎo)入因素之四:利益共同體--企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略
三、成就“行業(yè)先鋒”企業(yè)的四個(gè)導(dǎo)出因素
1、導(dǎo)出因素之一 :企業(yè)文化 企業(yè)文化:源自企業(yè)管理層和企業(yè)推崇和執(zhí)行的管理方式
2、導(dǎo)入因素之二:核心競爭力核心競爭力:源自企業(yè)推崇的管理方式與顧客所需價(jià)值
3、導(dǎo)出因素之三:快速反應(yīng)快速反應(yīng):源自渠道驅(qū)動(dòng)與利益共同體
4、導(dǎo)出因素之四:遠(yuǎn)景使命遠(yuǎn)景使命:源自利益共同體和英雄領(lǐng)袖
四、創(chuàng)造,再創(chuàng)造:行業(yè)先鋒的持續(xù)發(fā)展
五、中國企業(yè)成長目標(biāo):成為屬于21世紀(jì)的企業(yè)。
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