制造業(yè)奇跡
| 開課地點: |
深圳 |
| 授課時間: |
2006-05-19 |
| 授課顧問: |
主講人:鄧德海博士,格蘭仕高層等。 |
| 開課時間: |
2006-05-19 |
| 市場報價: |
0
|
| 購買價格: |
0 |
| 審核時間: |
我要報名2006-05-09 17:02:35 |
注:參加該培訓(xùn)課程,可聯(lián)系在線客服。
了解課程
學(xué)習(xí)對象
生產(chǎn)型企業(yè)董事長,總經(jīng)理,及中上層管理者。
課程目標(biāo)
學(xué)習(xí)的收獲
一、如何招聘、選拔、使用、留住人才;
二、如何形成企業(yè)人才的“造血”機(jī)制;
三、如何最大限度的發(fā)揮員工潛能和創(chuàng)造力;
四、如何培養(yǎng)企業(yè)員工的拼搏精神和忠誠度;
五、如何在細(xì)節(jié)上持續(xù)降低成本超越競爭對手;
六、持續(xù)發(fā)展的企業(yè)背后的共性與邏輯;
七、微利時代企業(yè)如何持續(xù)盈利;
八、如何協(xié)調(diào)家族企業(yè)特殊人際關(guān)系。
【案例教學(xué)的差異化】
一般的學(xué)習(xí)
格蘭仕案例教學(xué)
課程來源
大部分課程是由個人體會加上理論基礎(chǔ)所研發(fā),缺乏客觀性。
由五位博士歷時三年時間對格蘭仕跟蹤研究的結(jié)果(美國南加州大學(xué)工商管理學(xué)院鄧德海博士,北京大學(xué)光華管理學(xué)院王豐博士,上海復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)博士后周健,上海國家會計學(xué)院彭潤中博士,中央電視臺經(jīng)濟(jì)半小時資深記者朱海峰等五人)。
教學(xué)形式
單一的填充式教學(xué),講師在臺上講,學(xué)員在臺下聽,學(xué)員有沒有吸收到?jīng)]有考慮,無后續(xù)服務(wù)。
1 博士分享三年研究成果
2 格蘭仕高中基層現(xiàn)場為學(xué)員分享管理經(jīng)驗.
a.高層管理者講解如何用情感投入打造敬業(yè)員工.
b.中層管理者講解如何使成本每年降低1
%
c.基層管理者講解如何調(diào)動員工工作極積性
3 現(xiàn)場觀摩格蘭仕工業(yè)園區(qū),體驗什么是精益生產(chǎn)
4 現(xiàn)場互動解決學(xué)員企業(yè)實際問題
5 如果學(xué)員有需要可進(jìn)一步跟蹤企業(yè)做咨詢案
內(nèi)容效果
大多是職業(yè)講師,把一堂課背的滾瓜爛熟,對所有的企業(yè)講的都是一樣的內(nèi)容,所以針對性不強(qiáng),效果難以評估。
針對制造業(yè)展開講解,分享的內(nèi)容全部是格蘭仕企業(yè)內(nèi)部真實案例,1
%真實,因為是內(nèi)部真實案例,所以非常具有可操作性,可現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用。
【主講嘉賓】
鄧德海博士:
◆美國南加州大學(xué)(SCUPS)工商管理博士。
◆中國格蘭仕品牌案例研究專家,暢銷書《制造奇跡》《格蘭仕商道》作者。
◆中國工商聯(lián)分會管理研究教育中心常務(wù)副主任、首席研究員。
◆深入近1
家行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行系統(tǒng)的案例研究,咨詢案例近2
家,超
過5
家企業(yè)的高層直接接受過他的培訓(xùn)。
◆標(biāo)桿企業(yè)研究專家,在企業(yè)的戰(zhàn)略管理、人本管理方面有著精深的造詣。
格蘭仕高中基層代表
【案例教學(xué)的差異化】
一般的學(xué)習(xí)
單一的填充式教學(xué),講師在臺上講,學(xué)員在臺下聽,學(xué)員有沒有吸收到?jīng)]有考慮,無后續(xù)服務(wù)。
1 博士分享三年研究成果
2 格蘭仕高中基層現(xiàn)場為學(xué)員分享管理經(jīng)驗.
a.高層管理者講解如何用情感投入打造敬業(yè)員工.
b.中層管理者講解如何使成本每年降低1
%
c.基層管理者講解如何調(diào)動員工工作極積性
3 現(xiàn)場觀摩格蘭仕工業(yè)園區(qū),體驗什么是精益生產(chǎn)
4 現(xiàn)場互動解決學(xué)員企業(yè)實際問題
5 如果學(xué)員有需要可進(jìn)一步跟蹤企業(yè)做咨詢案
內(nèi)容效果
大多是職業(yè)講師,把一堂課背的滾瓜爛熟,對所有的企業(yè)講的都是一樣的內(nèi)容,所以針對性不強(qiáng),效果難以評估。
針對制造業(yè)展開講解,分享的內(nèi)容全部是格蘭仕企業(yè)內(nèi)部真實案例,1
%真實,因為是內(nèi)部真實案例,所以非常具有可操作性,可現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用。
課程內(nèi)容
成本控制
人本管理
戰(zhàn)略實施
文化打造
師資力量
備注信息