專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)班
| 開(kāi)課地點(diǎn): |
北京 |
| 授課時(shí)間: |
兩天 |
| 授課顧問(wèn): |
楊老師 |
| 開(kāi)課時(shí)間: |
2006-05-20 |
| 市場(chǎng)報(bào)價(jià): |
0
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| 購(gòu)買(mǎi)價(jià)格: |
0 |
| 審核時(shí)間: |
我要報(bào)名2006-05-09 17:09:51 |
注:參加該培訓(xùn)課程,可聯(lián)系在線客服。
了解課程
學(xué)習(xí)對(duì)象
企事業(yè)單位中從事培訓(xùn)的人士、管理人員、培訓(xùn)經(jīng)理、培訓(xùn)主管、HR管理人員及想成為培訓(xùn)師的人士。學(xué)歷要求:大專(zhuān)以上學(xué)歷。
課程目標(biāo)
整合和提升專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)師之智能與經(jīng)驗(yàn);
構(gòu)建培訓(xùn)師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)歷程,培育跨世紀(jì)優(yōu)秀培訓(xùn)師人才;
為社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和企業(yè)內(nèi)部輸送和培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)師人才
課程內(nèi)容
一、培訓(xùn)師必須掌握的基礎(chǔ)知識(shí)——對(duì)整個(gè)培訓(xùn)工作的有個(gè)清晰且全面的認(rèn)識(shí)
1、不可不知的培訓(xùn)理論
2、培訓(xùn)需求分析——如何從多角度全方位深層次地分析培訓(xùn)需求
3、培訓(xùn)師時(shí)機(jī)的選擇,如何選擇最好的培訓(xùn)時(shí)機(jī)
4、培訓(xùn)第一關(guān)——如何獲得企業(yè)管理者的支持
5、培訓(xùn)第二關(guān)——如何安排受訓(xùn)者
6、成功培訓(xùn)方案的設(shè)計(jì)
7、成功培訓(xùn)項(xiàng)目的運(yùn)作
二、培訓(xùn)師必備的技巧
1、培訓(xùn)師必須具備的基本授課技能
① 了解所面對(duì)的學(xué)員
② 如何選擇培訓(xùn)方法
③ 如何選擇適用的輔助工具
2、培訓(xùn)師必須掌握的現(xiàn)場(chǎng)授課技巧
① 5分鐘準(zhǔn)備
② 如何巧用聲音和身體語(yǔ)言
③ 如何講授一堂引人入勝的培訓(xùn)課
④ 如何獲得反饋信息
⑤ 如何激勵(lì)學(xué)員,有效調(diào)動(dòng)學(xué)員的積極性
⑥ 如何克服困難的局面
3、全面提升自身素質(zhì)
① 如何迅速提升講課技能
② 如何塑造超然的人格魅力
4、培訓(xùn)評(píng)估
① 培訓(xùn)評(píng)估必須重視的5個(gè)問(wèn)題
② 培訓(xùn)的四級(jí)評(píng)估方法
三、案例分享與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐指導(dǎo)。
【報(bào)名程序】:
1、填寫(xiě)報(bào)名表(備索),Email、傳真方式發(fā)送給我們。
2、接到報(bào)名表后,然后提交報(bào)名資料:身份證、學(xué)歷證明復(fù)印件或原件、一寸彩照三張。
3、學(xué)員按照付款通知支付費(fèi)用,開(kāi)課前5天發(fā)會(huì)務(wù)通知,準(zhǔn)認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn)上課。
5、備注:如報(bào)名者有特殊原因不能按時(shí)上課,可推遲參加至下一次授課,但只能延遲一次;如其他原因
不能準(zhǔn)時(shí)參加上課責(zé)任自負(fù),學(xué)費(fèi)概不退還。
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