職場(chǎng)達(dá)人項(xiàng)目管理之道
| 開課地點(diǎn): |
上海 |
| 授課時(shí)間: |
2天 |
| 授課顧問: |
陳剛 |
| 開課時(shí)間: |
2012-8-31 |
| 市場(chǎng)報(bào)價(jià): |
0
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| 購(gòu)買價(jià)格: |
0 |
| 審核時(shí)間: |
我要報(bào)名2012-08-16 10:39:15 |
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學(xué)習(xí)對(duì)象
從事項(xiàng)目管理人事
課程目標(biāo)
職場(chǎng)達(dá)人項(xiàng)目管理之道
課程內(nèi)容
第一章 項(xiàng)目管理總體框架與項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)
要管理一個(gè)項(xiàng)目,管理工作的總體框架是什么?
作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的職能和責(zé)任是什么?
項(xiàng)目管理方法的應(yīng)用價(jià)值和原理
項(xiàng)目管理基礎(chǔ)理解
什么是我們工作中的項(xiàng)目
項(xiàng)目管理方法的特點(diǎn)、業(yè)務(wù)特點(diǎn)、難點(diǎn)和應(yīng)對(duì)策略
項(xiàng)目的管理環(huán)境(重點(diǎn))
項(xiàng)目的主要干系人及職責(zé)
組織結(jié)構(gòu)對(duì)項(xiàng)目的影響
跨部門的項(xiàng)目組織
項(xiàng)目管理總體框架(重點(diǎn))
以一個(gè)大家都很容易理解的項(xiàng)目例子引出對(duì)于一個(gè)項(xiàng)目我們需要管理的各方面及管理方法的要點(diǎn)
管理和技術(shù)的基本關(guān)系
項(xiàng)目管理涉及哪些方面?
項(xiàng)目管理三大關(guān)鍵環(huán)節(jié):計(jì)劃、執(zhí)行、控制
項(xiàng)目管理的管理層與執(zhí)行層構(gòu)成與分工
案例:項(xiàng)目管理的總體管理模式
第二章 項(xiàng)目啟動(dòng)
項(xiàng)目最初始工作中什么最重要?
項(xiàng)目啟動(dòng)的任務(wù)
項(xiàng)目啟動(dòng)概述
項(xiàng)目啟動(dòng)的關(guān)鍵任務(wù)
項(xiàng)目啟動(dòng)文檔
項(xiàng)目章程
關(guān)于目標(biāo)
關(guān)于工作目標(biāo)的理解和下達(dá),如何才算做到位
第三章 項(xiàng)目核心計(jì)劃
我們?nèi)绾尉幹瞥鲆粋(gè)項(xiàng)目主計(jì)劃(核心計(jì)劃)?
一個(gè)常規(guī)項(xiàng)目計(jì)劃應(yīng)包括哪幾部分內(nèi)容?
我們?nèi)绾伟讶蝿?wù)、時(shí)間、資源、成本結(jié)合在一個(gè)核心計(jì)劃中?
項(xiàng)目計(jì)劃概述
項(xiàng)目計(jì)劃應(yīng)包括哪些部分
項(xiàng)目計(jì)劃應(yīng)按什么順序進(jìn)行分析和編制
范例:常見項(xiàng)目計(jì)劃
項(xiàng)目范圍計(jì)劃之工作范圍描述
項(xiàng)目范圍相關(guān)的常見問題和錯(cuò)誤
客戶需求和項(xiàng)目工作的關(guān)系與管理方法
項(xiàng)目范圍說明書的編制
范圍說明書的主體內(nèi)容:交付物、工作、服務(wù)
項(xiàng)目范圍說明的詳細(xì)程度
范圍說明必備的要素:假定、約束
項(xiàng)目范圍計(jì)劃之工作任務(wù)分解WBS(重點(diǎn))
為什么說它是項(xiàng)目管理的核心?它在何處被使用?
項(xiàng)目范圍確立的相關(guān)工作
項(xiàng)目任務(wù)分解結(jié)構(gòu)(WBS)的知識(shí)
項(xiàng)目任務(wù)分解結(jié)構(gòu)(WBS)的編制方法
WBS的分解的原則
分解身邊的常見例子:
項(xiàng)目時(shí)間計(jì)劃(重點(diǎn))
怎樣編制出一個(gè)任務(wù)、時(shí)間、資源相結(jié)合、緊密關(guān)聯(lián)的項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃來?
項(xiàng)目時(shí)間計(jì)劃相關(guān)的常見問題和錯(cuò)誤
項(xiàng)目各任務(wù)間關(guān)系的分析及任務(wù)排序及排序方法
項(xiàng)目任務(wù)工期估算方法
項(xiàng)目進(jìn)度表編制及其重要方法
關(guān)鍵路徑分析 案例:如何通過關(guān)鍵路徑進(jìn)行計(jì)劃優(yōu)化
工期壓縮方法
資源平衡方法及其意義
操作示范:MS Project工具編制進(jìn)度計(jì)劃
項(xiàng)目資源&費(fèi)用計(jì)劃
確定項(xiàng)目資源需求
編制資源/時(shí)間/任務(wù)三者結(jié)合的計(jì)劃表
費(fèi)用計(jì)劃編制方法
項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)打造(重點(diǎn))
基本的項(xiàng)目
人力資源管理方法
計(jì)劃、分配、鎖定、釋放
如何協(xié)調(diào)多部門合作的項(xiàng)目、沖突處理原則和方法 ?如何推動(dòng)外部門成員的工作?如何提高自己的個(gè)人影響力?
團(tuán)隊(duì)
領(lǐng)導(dǎo)力和影響力
團(tuán)隊(duì)激勵(lì)與項(xiàng)目
績(jī)效管理項(xiàng)目
溝通管理溝通簡(jiǎn)介
溝通計(jì)劃的作用和編制方法
信息發(fā)布與績(jī)效報(bào)告
管理干系人的期望
第四章 項(xiàng)目執(zhí)行&控制
我雖然計(jì)劃也都做了,但執(zhí)行結(jié)果總是跟原計(jì)劃有明顯差距,我怎么能控制得住項(xiàng)目使它基本按計(jì)劃實(shí)現(xiàn)呢?
項(xiàng)目控制模式(重點(diǎn))
我想控制住項(xiàng)目,但我該做些什么?
正確的項(xiàng)目控制觀
案例:在多變、困難的環(huán)境中如何才能守住項(xiàng)目的成功,要依靠什么?
控制的方法
進(jìn)度控制分析:影響工程項(xiàng)目進(jìn)度的因素,進(jìn)度控制的兩大方面
案例:常用進(jìn)度控制的措施和經(jīng)驗(yàn)的分享與討論
項(xiàng)目變更管理
變更現(xiàn)狀及應(yīng)對(duì)思路
變更管理的5要素:基準(zhǔn)、資源、權(quán)力、程序、記憶
案例分析-討論:項(xiàng)目變更管理
第六章 項(xiàng)目收尾
項(xiàng)目收尾
項(xiàng)目收尾的工作:工作驗(yàn)證或項(xiàng)目驗(yàn)收、項(xiàng)目總結(jié)
師資力量
備注信息