培訓項目管理與培訓績效呈現培訓班
| 開課地點: |
上海 |
| 授課時間: |
2012年9月1日 |
| 授課顧問: |
張詩信 |
| 開課時間: |
2012-9-1 |
| 市場報價: |
0
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| 購買價格: |
0 |
| 審核時間: |
我要報名2012-08-25 10:13:58 |
了解課程
學習對象
【目標受眾】含兼職或專職人員,主要負責:1)年度培訓需求分析與計劃制定2)培訓項目的推進和整體管理3)培訓師的日常輔導、協調與管理
課程目標
【課程收益】
1.熟練掌握培訓項目管理所涉及的四大步驟——培訓項目設計、培訓活動準備、提供培訓服務和評估培訓效果,以及每一步驟的關鍵內容;
2.著重從四大方面提高培訓績效:課程體系和師資體系建設;培訓需求分析與計劃制定;培訓項目執(zhí)行和成果表現;組織的學習文化建設。
課程內容
【內容大綱】
第1講:培訓項目管理
●什么是培訓項目
●培訓項目實施的一般流程和注意事項
●培訓項目的目標設定與目標溝通
●培訓供應商和培訓講師的甄選套路
●培訓現場管理和風險管理方法
●培訓后知識轉化的工具與方法
●項目總結的必要性和評估例表
●項目評估報告的撰寫與呈現
第2講:培訓績效呈現
●培訓績效呈現之數據呈現法
●柯氏四級評估方法的運用
●績效評估的方向和方法選擇
●培訓績效評估的策略和技巧
●培訓績效呈現之過程呈現法
●培訓過程中的績效呈現策略和方法
●績效評估報告撰寫與呈現
【教學特點】
理論講解、方法闡述、案例研討、工具演練、答疑解惑、經驗分享。
師資力量
備注信息