業(yè)績才是硬道理——銷售管理者必修課
| 開課地點(diǎn): |
佛山 |
| 授課時(shí)間: |
上午9:00至下午17:00 |
| 授課顧問: |
楊宗華 |
| 開課時(shí)間: |
2011-4-24 |
| 市場報(bào)價(jià): |
0
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| 購買價(jià)格: |
0 |
| 審核時(shí)間: |
我要報(bào)名2011-03-25 14:30:08 |
注:參加該培訓(xùn)課程,可聯(lián)系在線客服。
了解課程
學(xué)習(xí)對象
銷售總監(jiān)、客戶經(jīng)理、市場總監(jiān)、銷售主管等中高層管理者
課程目標(biāo)
業(yè)績,是一個(gè)組織通過高效果和高效率的利用有限的資源來達(dá)成的組織目的。而企業(yè)的銷售管理者是組織的中堅(jiān)力量,是戰(zhàn)略落地的關(guān)鍵,管理界稱之為“戰(zhàn)略執(zhí)行層”。現(xiàn)實(shí)中銷售管理者承擔(dān)著“兵頭將尾”的角色。如何發(fā)揮這一頭一尾的作用,如何在宏觀經(jīng)濟(jì)形勢下滑、市場結(jié)構(gòu)性調(diào)整、經(jīng)營危機(jī)頻現(xiàn)、組織業(yè)績增長乏力的情況下,更好地提振信心、飆升業(yè)績、降低經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),完成績效目標(biāo)?
本課程從轉(zhuǎn)變銷售管理思維為切入點(diǎn),從人力資源、崗位設(shè)計(jì)、薪酬設(shè)計(jì)、營銷模式、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等多方面內(nèi)容展開,為企業(yè)打造極具競爭力的營銷管理系統(tǒng),為企業(yè)培訓(xùn)輸送銷售管理精英骨干,使企業(yè)迅速飆升。也展示了業(yè)績飆升的障礙全球經(jīng)濟(jì)拐點(diǎn)下的中國企業(yè)阻礙企業(yè)業(yè)績飆升的十二道難關(guān)。更能提升銷售人才思維、銷售導(dǎo)向思維、銷售人員激勵(lì)思維、銷售人員發(fā)展思維,讓銷售管理者利用這樣的能力去最大化地提升業(yè)績,讓銷售管理者明確業(yè)績才是硬道理。
課程內(nèi)容
第一部分 優(yōu)秀經(jīng)理驅(qū)動(dòng)組織的三要素
1. 優(yōu)秀經(jīng)理的典型特征
2. 影響下屬的7個(gè)權(quán)力
3. 經(jīng)理人驅(qū)動(dòng)組織3要素
第一要素:構(gòu)建信任
第二要素:勇?lián)?zé)任
第三要素:實(shí)施影響
第二部分 優(yōu)秀經(jīng)理驅(qū)動(dòng)業(yè)績的四項(xiàng)功能
1. 要油料
2. 看地圖
3. 踩油門
4. 看儀表
第三部分 優(yōu)秀與平庸銷售經(jīng)理的四大思維差異
1. 業(yè)績與才干
2. 步驟與結(jié)果
3. 優(yōu)勢與弱項(xiàng)
4. 適合與攀升
第四部分 總結(jié)——你的高血壓是否降下來了?
1. 12個(gè)題目的管理思維模式測試結(jié)構(gòu)分析
師資力量
備注信息