| 開課地點(diǎn): | 贛州 | ||||||||||
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| 授課時(shí)間: | 2天 | ||||||||||
| 授課顧問: | 顏廷錄 | ||||||||||
| 開課時(shí)間: | 2014-11-15 | ||||||||||
| 市場(chǎng)報(bào)價(jià): | 2800 | ||||||||||
| 購買價(jià)格: | 2240 | ||||||||||
| 課程排期 |
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| 審核時(shí)間: | 我要報(bào)名2014-11-04 15:30:38 | ||||||||||
企業(yè)所有管理人員
1.認(rèn)識(shí)團(tuán)隊(duì) 本質(zhì)與特征并對(duì)自我團(tuán)隊(duì)進(jìn)行現(xiàn)狀分析
2.掌握現(xiàn)代團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的核心與最實(shí)用的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)方法
3.認(rèn)知團(tuán)隊(duì)沖突的本質(zhì)并掌握處理團(tuán)隊(duì)沖突方法與技巧
4.科學(xué)掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)激勵(lì)的方法并現(xiàn)場(chǎng)調(diào)整團(tuán)隊(duì)的整體士氣與學(xué)員的團(tuán)隊(duì)合作心態(tài)
5.建立團(tuán)隊(duì)成員之間的信任與合作并掌握增進(jìn)團(tuán)隊(duì)信任的具體措施。
6.建設(shè)團(tuán)隊(duì),塑造強(qiáng)有力的執(zhí)行力提高企業(yè)績(jī)效
一、認(rèn)識(shí)團(tuán)隊(duì)
什么是團(tuán)隊(duì)
高效團(tuán)隊(duì)的特征
團(tuán)隊(duì)發(fā)展的四階段
二、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)
團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé)
團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格
獨(dú)立貢獻(xiàn)者與管理者
管理與領(lǐng)導(dǎo)的區(qū)分
目標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)
服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)
贊賞領(lǐng)導(dǎo)
三、解決團(tuán)隊(duì)沖突
沖突的定義
沖突的來源
現(xiàn)代與傳統(tǒng)的沖突觀
觀看情景影像與研討
處理沖突的五種常用風(fēng)格
沖突風(fēng)格測(cè)試與分析
五種沖突風(fēng)格的應(yīng)對(duì)策略與方案
團(tuán)隊(duì)沖突案例研討
團(tuán)隊(duì)沖突處理的實(shí)用技巧
四、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)
案例分享
激勵(lì)的概念及三要素
激勵(lì)與團(tuán)隊(duì)成員的價(jià)值體系
激勵(lì)的“道”與“術(shù)”
激勵(lì)因素的分析
常用團(tuán)隊(duì)激勵(lì)方法與技巧
團(tuán)隊(duì)的現(xiàn)場(chǎng)心態(tài)激勵(lì)與調(diào)整
五、團(tuán)隊(duì)溝通
團(tuán)隊(duì)溝通氛圍的營(yíng)造
領(lǐng)導(dǎo)的溝通風(fēng)格對(duì)溝通的影響
公司文化對(duì)團(tuán)隊(duì)溝通的作用
團(tuán)隊(duì)成員的溝通風(fēng)格
制度保障與溝通渠道的暢通
團(tuán)隊(duì)溝通案例分享
團(tuán)隊(duì)溝通常用有效技巧
團(tuán)隊(duì)溝通的情景模擬與演練
六、團(tuán)隊(duì)信任
團(tuán)隊(duì)信任的分享與研討
建立團(tuán)隊(duì)信任的若干要素
建立團(tuán)隊(duì)信任的常用技巧
七、學(xué)員分享與課程總結(jié)
顏廷錄
《贏家大講堂》特聘專家
清華大學(xué)E-MBA客座教授
中國(guó)管理科學(xué)學(xué)會(huì)研究員
世界顏氏總商會(huì)顧問
浙大網(wǎng)絡(luò)等8家企業(yè)常年咨詢顧問
出版有管理類專著《企業(yè)主管成功力學(xué)》(中國(guó)文史出版社)、《管理功力》(西南交大出版社),以及“贏家大講堂”發(fā)行的光盤《高效管理與自我控制》,北京“影響時(shí)空”錄制的視頻《高效溝通》和《激勵(lì)推動(dòng)》等,是國(guó)內(nèi)較早從事企業(yè)戰(zhàn)略管理、管理技能提升、生產(chǎn)與現(xiàn)場(chǎng)管理的實(shí)戰(zhàn)型專家。
培訓(xùn)專長(zhǎng):
顏教授有超過十五年的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),一直從事于企業(yè)顧問、咨詢及管理培訓(xùn)工作,能有機(jī)的把管理理念、理論和企業(yè)實(shí)際相結(jié)合。培訓(xùn)專長(zhǎng)于企業(yè)戰(zhàn)略、 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 與執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)力、管理技能和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理。咨詢專長(zhǎng)于企業(yè)規(guī)范化管理、商業(yè)模式評(píng)估與創(chuàng)新。深入挖掘中華民族五千年文化的思想精髓,中西結(jié)合,融會(huì)貫通,形成了自己的思想體系以及獨(dú)特的訓(xùn)練課程,在企業(yè)培訓(xùn)中課程體系設(shè)計(jì)清晰合理,配合以大量案例;培訓(xùn)生動(dòng)流暢,幽默風(fēng)趣。風(fēng)格清新自然,善于引導(dǎo)調(diào)動(dòng)學(xué)員。真正實(shí)戰(zhàn)性與操作性。
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