易經(jīng)管理與領(lǐng)導(dǎo)智慧
| 課程類別: |
企業(yè)內(nèi)訓(xùn) |
| 授課語言: |
中文 |
| 授課顧問: |
黎靜坤 |
| 審核時(shí)間: |
我要報(bào)名2009-10-13 17:39:30 |
注:參加該內(nèi)訓(xùn)課程,可聯(lián)系在線客服。
學(xué)習(xí)對象
企業(yè)董事長、總經(jīng)理、總監(jiān)、中層管理者
課程目標(biāo)
課程背景:
《易經(jīng)》,在中國傳統(tǒng)文化典籍中具有永恒魅力,其核心就是把對世界的認(rèn)知和自身的價(jià)值,在實(shí)踐操作的基礎(chǔ)上密切結(jié)合的一種決策管理模式,包含著許多具體的經(jīng)營策略,涉及了預(yù)測、計(jì)劃、決策、組織、溝通、變通、控制、用人原則等諸多現(xiàn)代管理學(xué)中關(guān)注的問題。通過《易經(jīng)》管理模式,能夠把復(fù)雜的企業(yè)管理模式簡單化,標(biāo)準(zhǔn)化,流程化,信息化。讓更多的企業(yè)家及高管人士短時(shí)間內(nèi)理解《易經(jīng)》思想之精髓,并掌握操作方法。
課程收益:
1、學(xué)習(xí)易經(jīng)的哲學(xué)思維
2、讓易經(jīng)文化淵源流長轉(zhuǎn)成企業(yè)文化淵源流長
3、讓領(lǐng)導(dǎo)了解中國的易經(jīng)后,應(yīng)用與管理中更輕松與成功
課程內(nèi)容
第一講、重新透視中國文化--易經(jīng)
《易經(jīng)》對重要人物的影響
《易經(jīng)》現(xiàn)代科學(xué)的貢獻(xiàn)
《易經(jīng)》研究事物的方法
《易經(jīng)》研究事物的本質(zhì)
《易經(jīng)》天地定位、山澤通氣、雷風(fēng)相薄、水火不相射在現(xiàn)實(shí)中的應(yīng)用
第二講、與別不同的管理模式
東方文化與西方優(yōu)秀管理思想的結(jié)合:太極管理理念分享
太極陰陽結(jié)合管理 :
1、陽性管理(以規(guī)章制度為中心)
2、陰性管理(以人為中心)
太極思維貫穿在企業(yè)的成功、品牌、運(yùn)作管理中
探索乾坤卦理對公司管理的啟示
太極管理方式的應(yīng)用 :
1、太極管理的策略
2、太極管理的平衡之道(員工的任用)
第三講、八卦與領(lǐng)導(dǎo)學(xué)的結(jié)合
1、八卦的卦象與事情發(fā)展的特性
2、八卦與人員管理的特性
3、八卦與部門的特性
第四講、五行與領(lǐng)導(dǎo)學(xué)的結(jié)合
1、了解五行的生克之道
2、了解管理的生克之道
3、五行變化與管理的變化之道
4、實(shí)際五行與置換的原則
第五講、易傳給領(lǐng)導(dǎo)人的啟示
1、易傳的三秘原則
2、易傳的心理學(xué)問題
3、易傳的三才與四大關(guān)系變化原則
第六講、具體的六十四卦與領(lǐng)導(dǎo)人處理事物的思考
1、否與泰卦與企業(yè)文化的思考,對領(lǐng)導(dǎo)人的要求
2、謙與剝卦與領(lǐng)導(dǎo)人的心理狀態(tài)的思考
3、水火不容與相容,對企業(yè)執(zhí)行力的啟示
4、乾與坤卦與領(lǐng)導(dǎo)人的修為的顯現(xiàn)
5、困與節(jié)卦與領(lǐng)導(dǎo)人的處境的思考
6、其它卦象與領(lǐng)導(dǎo)為人之道思考。
師資力量
備注信息
講師簡介
一、教育背景
國學(xué)老師
二、工作經(jīng)歷
當(dāng)代著名國學(xué)應(yīng)用大師、中國最年輕的國學(xué)演講家之一,從小酷愛國學(xué),向多位國學(xué)名師討教。同時(shí)經(jīng)過多年的人生體驗(yàn)與實(shí)際,總結(jié)出自己的一種國學(xué)思維與運(yùn)用方式。在全國各地總裁班、國學(xué)訓(xùn)練基地、知名學(xué)府成功實(shí)施過幾百場大型公開課及內(nèi)訓(xùn)課,受訓(xùn)學(xué)員超過10萬人。被《1978-2008中國培訓(xùn)大典》評選為30年來的培訓(xùn)界前50強(qiáng)培訓(xùn)師。
三、擅長領(lǐng)域
企業(yè)戰(zhàn)略, 管理發(fā)展, 員工培訓(xùn)
四、主講課程