MAP管理才能評鑒
| 課程類別: |
企業(yè)內(nèi)訓(xùn) |
| 授課語言: |
中文 |
| 授課顧問: |
朱彥澤 |
| 審核時間: |
我要報(bào)名2011-12-19 09:58:27 |
注:參加該內(nèi)訓(xùn)課程,可聯(lián)系在線客服。
學(xué)習(xí)對象
課程目標(biāo)
您是否在管理工作中常被要求,或常面臨挑戰(zhàn),卻不知道個人如何才能有更好的能力發(fā)展?
您是否曾與同事/領(lǐng)導(dǎo)探討,試圖得到一些評價,或者為自身發(fā)展得到一些指點(diǎn),但最終因他們
說法不一,讓您沒了方向?
您是否渴望成功,并迫不及待地想知道自己在管理上,各個面向的能力程度,除了與企業(yè)內(nèi)部比較,更與企業(yè)外部乃至世界經(jīng)理人比較,希望找到自己努力的方向,保持優(yōu)勢,攀登更高的管理境界?
您是否苦于不知道該提拔誰來擔(dān)任更重要的職務(wù),各種測試工具都用過,已經(jīng)有點(diǎn)一籌莫展。
這一切,MAP課程將幫助您!
課程內(nèi)容
第1部分 以錄像帶播1
個具有代表性的管理的情境,受評鑒者就2
道8
個選項(xiàng),選擇最恰當(dāng)或正確的選項(xiàng)。其中穿插“個人溝通風(fēng)格”及“溝通回應(yīng)風(fēng)格”的自我評估。答案輸入電腦后,與世界常模比較,以百分比的方式,列出12基關(guān)鍵管理能力強(qiáng)
第2部分 弱分布的“管理才能報(bào)告”
第3部分 解說“管理才理報(bào)告”的意義,能力養(yǎng)成的方向,并澄清測試過程中所產(chǎn)生的問題和疑慮;之后針對12項(xiàng)管理才能及個人風(fēng)格進(jìn)行說明與討論,進(jìn)而協(xié)助學(xué)員擬定職業(yè)經(jīng)理人發(fā)展計(jì)劃。
師資力量
備注信息