如何做一名出色的生產(chǎn)干部

課程類別：	企業(yè)內(nèi)訓(xùn)
授課語言：	中文
授課顧問：	陳鵬
審核時(shí)間：	我要報(bào)名2012-11-03 15:39:56

　　

學(xué)習(xí)對(duì)象

公司經(jīng)營管理者、工廠總經(jīng)理、副總經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、廠長、工廠經(jīng)理、采購與物流經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理、工業(yè)工程師、物流工程師、精益生產(chǎn)工程師、提案改善委員會(huì)成員、工廠或車間基層主管及有興趣之人士等

課程目標(biāo)

參與目的：

◆了解現(xiàn)場管理人員的工作框架及領(lǐng)導(dǎo)方法
◆ 了解生產(chǎn)干部應(yīng)具備的管理能力與技巧
◆ 了解生產(chǎn)干部應(yīng)具備的心理素質(zhì)及工作壓力的應(yīng)對(duì)辦法
◆ 有效的提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本，杜絕安全事故；
◆掌握必備的技能，幫助生產(chǎn)干部提升領(lǐng)導(dǎo)能力成為一名出色的主管

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課程內(nèi)容

【課程大綱】

第一部分、生產(chǎn)干部的角色認(rèn)知
◆新時(shí)期下主管面臨的挑戰(zhàn)和機(jī)遇　
◆ 人為什么要工作　
◆ 生產(chǎn)干部的地位和使命
◆生產(chǎn)干部的重要作用
◆生產(chǎn)干部的管理水平現(xiàn)狀分析　　
◆ 認(rèn)識(shí)企業(yè)管理中的各種角色　
◆了解所在的班組（部門）　　　　
◆ 自己為什么擔(dān)任生產(chǎn)干部
◆ 生產(chǎn)干部的權(quán)力和管理原則　
◆ 角色認(rèn)知——對(duì)自己和環(huán)境的分析
◆ 如何對(duì)自己角色的規(guī)范、權(quán)利和義務(wù)的準(zhǔn)確把握
◆ 案例討論：

第二部分、生產(chǎn)干部應(yīng)學(xué)習(xí)的技術(shù)、技巧
（一）、管理概念與方法
◆作業(yè)技術(shù)、管理技術(shù)及方法　　　
◆怎樣提高人際技術(shù)　
◆ 什么是理念技術(shù)　
◆ 什么是 PDCA　
◆　PDCA問題解決流程
◆什么是重點(diǎn)管理　
◆ 什么是5WIH　　
◆ 頭腦風(fēng)暴實(shí)務(wù)演練

（二）、目標(biāo)管理
◆什么是目標(biāo)管理　
◆ 目標(biāo)管理的基本原則　　
◆ 如何分解目標(biāo)
◆ 企業(yè)如何才能把個(gè)人的目標(biāo)引導(dǎo)到企業(yè)的大目標(biāo)上來？
◆ 個(gè)人如何才能將自己的目標(biāo)融化到企業(yè)的大目標(biāo)中去？

（三）、如何發(fā)現(xiàn)問題和解決問題
◆問題原因的冰山理論　
◆ 頭腦風(fēng)暴法應(yīng)用　　
◆ 特性要因圖的使用技巧
◆ 簡單問題的處理技巧　
◆異常問題與解決問題的思考點(diǎn)　
◆ 問題改善的思考步驟　　　
◆ 挖掘問題的類型和問題的再認(rèn)識(shí)　　
◆問題的分析方法及解決問題方法。
◆問題解決的流程與發(fā)掘問題的手法　
◆ 生產(chǎn)現(xiàn)場常見問題處理方法
◆ 案例：

（四）、目視管理與消除浪費(fèi)
◆ 目視管理的定義與要點(diǎn)　　
◆ 目視管理的物品、作業(yè)管理、安全管理
◆ 目視管理的方法和工具　　
◆ 浪費(fèi)定義及類型　　
◆ 如何識(shí)別現(xiàn)場中的浪費(fèi)
◆ 工廠中常見的浪費(fèi)及控制　　　　　　　
◆ 目視管理在消除浪費(fèi)中的作用。
◆ 怎樣讓問題看得出來—目視管理的執(zhí)行　
◆ 現(xiàn)場中的七大管理浪費(fèi)　
◆ 現(xiàn)場可以改善的151種的浪費(fèi)　　　　　
◆ 怎樣根除現(xiàn)場的各種浪費(fèi)
◆目視管理在設(shè)備、材料、方法管理中的應(yīng)用
◆ 生產(chǎn)干部常用到的一些管理工具運(yùn)用技巧

第三部分、生產(chǎn)干部的時(shí)間管理與溝通技巧訓(xùn)練
◆ 上班前要做的事項(xiàng)　
◆上班后立即要做的事項(xiàng)　
◆ 上班中要處理的事項(xiàng)
◆ 下班前不可疏忽的事項(xiàng)　　
◆ 缺乏時(shí)間管理意識(shí)的征兆
◆為什么說生產(chǎn)經(jīng)理必須做好時(shí)間管理　
◆ 有效的時(shí)間管理的幾個(gè)步驟
◆ 您愛喂猴子嗎？　
◆生產(chǎn)干部究竟應(yīng)該如何控制和支配自己的時(shí)間？
◆ 從時(shí)間管理中對(duì)我們的成本思考　
◆ 時(shí)間管理的4
個(gè)準(zhǔn)則
◆ 溝通的重要性　
◆ 企業(yè)管理溝通的方式　　
◆管理溝通基本概念
◆和下屬溝通的技巧　
◆和上級(jí)溝通的技巧　　
◆ 與同事的溝通
◆ 溝通的三個(gè)要點(diǎn)與步驟　
◆如何避免現(xiàn)場管理溝通中的誤區(qū)
◆ 案例：如何花這筆錢？　　　
◆ 案例分析：

第四部分、如何做好下屬，有效的輔助上司
◆ 下屬的8條戒律　
◆ 與上司處好關(guān)系的三個(gè)原則　
◆ 與上司相處的四大禁忌　　
◆怎樣接受與執(zhí)行上司的指示
◆ 怎樣說服上司　
◆ 如何推銷你的建議給上司
◆ 如何及時(shí)向上司反饋反面意見
◆ 怎樣了解上司的期望　
◆ 怎樣贏得上司的賞識(shí)與依賴
◆ 如何與異性上司相處
◆如何與各種類型的上司相處
◆ 匯報(bào)工作的4W1H，如何在向上司匯報(bào)工作中表現(xiàn)你的能力　
◆案例分析：

第五部分、如何帶好自己的下屬，有效的激勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)下屬
◆下屬有哪些需求 ?　　　　
◆需求不滿會(huì)產(chǎn)生的行為
◆ 如何管理新時(shí)期員工　　
◆ 有效激勵(lì)下屬的方法　　
◆ 與現(xiàn)場員工的溝通技巧　　
◆如何培養(yǎng)員工問題意識(shí)
◆如何管理技術(shù)員工　　
◆ 如何對(duì)待不合作的刺兒頭　
◆ 怎樣讓有背景的下屬聽你的　
◆ 如何管理“老上級(jí)”　
◆如何管理阿諛奉承的員工　
◆ 新員工的管理與培訓(xùn)技巧　　
◆ 如何建設(shè)成功的團(tuán)隊(duì)　
◆ 如何對(duì)員工實(shí)施獎(jiǎng)懲
◆ 如何對(duì)待非正式的小群體
◆ 如何化解班組間的矛盾
◆案例：

第六部分： 現(xiàn)場管理與現(xiàn)場改善、生產(chǎn)干部的管理技巧訓(xùn)練
◆ 現(xiàn)場管理的主要工作內(nèi)容　
◆ 怎樣制定/落實(shí)班組生產(chǎn)計(jì)劃　
◆ 生產(chǎn)安排的常用方法
◆生產(chǎn)進(jìn)度落后時(shí)應(yīng)采取什么措施
◆ 怎樣解決生產(chǎn)中的瓶頸
◆現(xiàn)場人員管理工作要點(diǎn)　　
◆ 現(xiàn)場物料管理工作要點(diǎn)　　
◆ 現(xiàn)場品質(zhì)管理工作要點(diǎn)
◆現(xiàn)場環(huán)境管理工作要點(diǎn)　　
◆日常安全管理工作實(shí)務(wù)
◆如何執(zhí)行規(guī)章制度　
◆ 如何處理好與其它部門之間的關(guān)系
◆ 員工的考核與獎(jiǎng)懲工作實(shí)務(wù)　　　
◆ 現(xiàn)場管理者應(yīng)禁的話語和行為
◆案例：

師資力量

備注信息

陳鵬---中國培訓(xùn)網(wǎng)高級(jí)講師，最具實(shí)戰(zhàn)的現(xiàn)場改善專家

【實(shí)戰(zhàn)背景】

培訓(xùn)在在線講師團(tuán)高級(jí)講師
理光（日資）工業(yè)發(fā)展有限公司理光系制造部、改善推進(jìn)部部長；
中國有色第六冶金部工程師、車間主任、廠長
深圳市福禧達(dá)實(shí)業(yè)有限公司 總經(jīng)理；
萬基藥業(yè)集團(tuán)公司 培訓(xùn)總監(jiān)
陳老師從事外資企業(yè)管理實(shí)務(wù)10多年，尤其在世界著名的理光公司（日資）從事了多年的生產(chǎn)現(xiàn)場實(shí)務(wù)管理并去日本學(xué)習(xí)深造。率先把5S管理和單元生產(chǎn)引入