企業(yè)長青術(shù)之平衡管理戰(zhàn)略——平衡分析法
| 課程類別: |
企業(yè)內(nèi)訓(xùn) |
| 授課語言: |
中文 |
| 授課顧問: |
蔣健才 |
| 審核時(shí)間: |
我要報(bào)名2012-04-23 20:51:15 |
注:參加該內(nèi)訓(xùn)課程,可聯(lián)系在線客服。
學(xué)習(xí)對象
適合于所有從事相關(guān)管理工作的企業(yè)管理人員和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者
課程目標(biāo)
通過對企業(yè)初創(chuàng)時(shí)落后的管理水平成功完成了管理目標(biāo),而到企業(yè)發(fā)展后先進(jìn)完善的管理水平卻問題頻發(fā),即使引進(jìn)發(fā)達(dá)國家的先進(jìn)管理體系也難見成效的分析,提出企業(yè)管理不但要重戰(zhàn)術(shù),還要重戰(zhàn)略;企業(yè)在發(fā)展過程中逐漸失衡的管理戰(zhàn)略不再適應(yīng)企業(yè)管理是問題頻發(fā)的根本所在,蔣氏平衡分析法提出平衡的企業(yè)管理戰(zhàn)略。了解戰(zhàn)略管理在企業(yè)管理中的地位和意義,掌握平衡的管理戰(zhàn)略藝術(shù)。
課程內(nèi)容
課程大綱:
1、當(dāng)前企業(yè)管理的現(xiàn)狀,問題、影響、原因解析
2、戰(zhàn)略管理和戰(zhàn)術(shù)管理在企業(yè)管理中的意義和地位
3、合理、可持續(xù)的企業(yè)管理戰(zhàn)略——平衡管理戰(zhàn)略
4、與企業(yè)同發(fā)展的平衡管理戰(zhàn)略論述,原理、方法論解析
5、與企業(yè)同發(fā)展的平衡管理戰(zhàn)略下管理者定位論述
大綱:
1、企業(yè)管理活動(dòng)中的問題思考
2、當(dāng)前企業(yè)管理現(xiàn)狀、問題
3、戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)術(shù)管理、企業(yè)管理關(guān)系論述
4、當(dāng)前企業(yè)管理模式及存在的問題
5、最好的和最合適的類比
6、蔣氏平衡分析法在企業(yè)管理中的應(yīng)用
7、與企業(yè)同發(fā)展的平衡管理戰(zhàn)略模式
8、案例分析
9、“精英管理”模式中的問題
1
、當(dāng)前管理手段存在的問題
11、當(dāng)前企業(yè)管理模式和手段的隱憂
12、“注重效益,兼顧公平”的管理理念
13、“注重效益,兼顧公平”的管理手段
14、“全員參與”的管理理念
15、案例解析
16、“小學(xué)生班長”的啟示
17、“全員參與”的管理手段
18、“人人有責(zé)”的管理理念
19、協(xié)調(diào)管理戰(zhàn)略
2
、平衡管理戰(zhàn)略下管理者定位
21、與企業(yè)同發(fā)展的平衡管理戰(zhàn)略
課程介紹:
通過對企業(yè)初創(chuàng)時(shí)落后的管理水平成功完成了管理目標(biāo),而到企業(yè)發(fā)展后先進(jìn)完善的管理水平卻問題頻發(fā),即使引進(jìn)發(fā)達(dá)國家的先進(jìn)管理體系也難見成效的分析,提出企業(yè)管理不但要重戰(zhàn)術(shù),還要重戰(zhàn)略;企業(yè)在發(fā)展過程中逐漸失衡的管理戰(zhàn)略不再適應(yīng)企業(yè)管理是問題頻發(fā)的根本所在,蔣氏平衡分析法提出平衡的企業(yè)管理戰(zhàn)略。了解戰(zhàn)略管理在企業(yè)管理中的地位和意義,掌握平衡的管理戰(zhàn)略藝術(shù)。
師資力量
備注信息
培訓(xùn)講師
蔣健才 中國培訓(xùn)網(wǎng)高級講師
蔣健才先生于1956年出生.70年代中后期響應(yīng)號召,上山下鄉(xiāng)。到80年代和90年代初,重新回到城市,供職于大型國有企業(yè),1993自己下海經(jīng)商。自1993年先后擔(dān)任廣東精信咨詢有限公司,福金股票接受系統(tǒng)證券分析師,銷售經(jīng)理。廣州致富股票分析科技有限公司,廣州珠江圖文總經(jīng)理,法人。北京東方億融財(cái)經(jīng)信息咨詢有限公司,證券講師,華南大區(qū)經(jīng)理。廣州博信投資咨詢有限公司業(yè)務(wù)總監(jiān)。廣東新量子投資管理公司市場總監(jiān)。一直從事企業(yè)經(jīng)營管理,證券營銷,證券投資分析,投資理財(cái)?shù)取?
多