突發(fā)事件中的媒體應對策略
| 課程類別: |
企業(yè)內訓 |
| 授課語言: |
中文 |
| 授課顧問: |
葉東 |
| 審核時間: |
我要報名2012-09-14 12:47:18 |
學習對象
課程目標
【課程對象】:
1.董事長、總裁及其它董事會成員
2.總經(jīng)理或副總經(jīng)理等高管
3.首席危機官(危機管理小組組長)
4.公關部經(jīng)理
5.新聞發(fā)言人
6.其它中高層管理人員
【課程時間】:1天
【主講老師】:危機管理專家葉東
課程內容
【課程大綱】:
一、突發(fā)事件應對中媒體的重要性
1、何謂企業(yè)突發(fā)事件
2、應對時的錯誤將會付出慘重代價
3、對媒體說的每一句話都有可能成為訴訟詞
4、一個記者的背后有成千上萬的讀者
5、僅僅“守法了”不足以應對媒體
6、媒體策略是企業(yè)高層的管理戰(zhàn)略
7、戰(zhàn)略性媒體關系的建立
(1)給記者分類,培養(yǎng)核心記者圈
(2)保持日常信息供給
(3)讓記者成為行業(yè)專家
(4)及時反饋
(5)做好媒體上層工作
二、媒體應對的基礎知識
1、掌握基礎的應對方法
2、何謂媒體
3、媒體的多重屬性
4、媒體的采訪活動
5、確定宣傳負責人
6、無故拒絕財富,將會產(chǎn)生不良影響
7、經(jīng)理與宣傳負責人二人三腳
8、確認采訪要求
9、辨別小道記者的方法
1
、受訪的前期準備
11、采訪開始前需要核查的事項
12、采訪進行中的注意事項
三、突發(fā)事件媒體應對常見的二十一個問題
1、向高層領導匯報的速度
2、記者必定要問的問題
3、編寫事件說明書
4、確定向媒體發(fā)布的方法要點
5、人命關天的事件應迅速發(fā)表
6、企業(yè)是受害者時,向媒體公布信息也應慎重
7、顧客信息數(shù)據(jù)泄漏該如何處理
8、謹慎對待獨家專訪
9、預先估計記者可能提出的問題
1
、問題焦點
11、充分利用公司網(wǎng)站
12、登載評論
13、信息不足時
14、信息發(fā)布并非一勞永逸
15、特殊信息
16、明確記者性質
17、突發(fā)事件記者最關心的問題是什么?
18、做好拍攝記錄
19、員工如何應對采訪
2
、激怒媒體的語言
21、緊急記者招待會的召開方法
四、突發(fā)事件媒體應對的技巧
1、外表55%、聲音38%、語言7%
給人好感
產(chǎn)生好感的五個要素
良好的姿勢
能讓人產(chǎn)生好感的動作
表情三要素:眼睛、嘴、額頭
眼睛與認知類型
穩(wěn)定視線的方法
手與腳的小動作
聲音沉穩(wěn)的重要性
肢體語言要符合當時的心理
注意儀表
接受電視采訪時的注意事項
2、發(fā)表評論的技巧
用自己的話來發(fā)表
不要中了記者的圈套:常見的十個圈套
遇到難以回答的問題,轉移話題
套話勝于緘默
問題正中要害時,需謙虛接受
充分利用事物的兩面性
掌握談話的主導權
預測性問題的處理方法
二選一問題的回答方法
對方強行給出結論該如何回答
糾正有錯誤的問題
誘導式問題的應對
如何應對提問時的壓力
最壞的情況
發(fā)現(xiàn)自己的發(fā)言有錯誤時該怎么辦
應對媒體時忌諱的語言
曖昧的表達
處理與主題無關的問題
五、現(xiàn)場練習及演練
練習一:平面媒體采訪——全體學員
-模擬平面媒體采訪,包括采訪準備、采訪過程及講師點評
練習二:電視媒體采訪——全體學員
-模擬電視媒體采訪,包括采訪準備、采訪過程及講師點評
練習三:模擬新聞發(fā)布會——全體學員 (分2-3組進行)
-模擬新聞發(fā)布會,包括短時間的準備,記者招待會及講師點評
練習四:突發(fā)事件應對策略演練——全體學員 (分2-3組進行)
-考察學員在具體突發(fā)事件下的反應,包括策略的制定,團隊的任務分配及講師點評
師資力量
備注信息
【講師介紹】:
葉東(David),中國培訓網(wǎng)高級講師,營銷學碩士,危機管理專家,品牌營銷專家,中國危機管理隔離理論創(chuàng)始人,、新傳媒網(wǎng)危機管理首席顧問,“自療力”理論體系的首創(chuàng)者,國資委研究中心危機管理特約顧問,國際職業(yè)培訓師協(xié)會認證高級培訓師,中國養(yǎng)生論壇執(zhí)行董事兼首席營銷顧問,168培訓網(wǎng)特約專家顧問與首席營銷顧問,北京郵電大學營銷管理類課程客座教授,清華大學新聞發(fā)言人高級研修班客座教授,北京大學首席危機管理官特訓班客座教授、香港國際商學院危機管理與品牌管理課程客座教授。
歷任上海蓓思蔓化妝品