工作計劃制訂與執(zhí)行實(shí)務(wù)
| 課程類別: |
企業(yè)內(nèi)訓(xùn) |
| 授課語言: |
中文 |
| 授課顧問: |
禹志 |
| 審核時間: |
我要報名2012-12-08 17:36:34 |
注:參加該內(nèi)訓(xùn)課程,可聯(lián)系在線客服。
學(xué)習(xí)對象
企業(yè)中層經(jīng)理/主管/專員
課程目標(biāo)
1. 讓學(xué)員了解和掌握一項計劃制訂須考量的因素
2. 使學(xué)員明晰計劃實(shí)施過程的注意要點(diǎn)
3. 使學(xué)員懂得如何執(zhí)行和達(dá)成計劃?所須哪些技能?
課程內(nèi)容
第一單元:完整的計劃制訂與內(nèi)容
1.計劃的概念定義。
2.清晰公司目標(biāo)與部門目標(biāo)。
3.計劃的等級與種類。
4.三步驟的年、月度計劃方法:
(1) 識別問題
(2) 制定計劃
(3) 管理計劃
5.制訂計劃的步驟:
(1) 檢討長期目標(biāo)
(2) 評估時間與任務(wù)之間的配合
(3) 訂出每季度、每月、每周特定的目標(biāo)(SMART)
(4) 預(yù)測可能出現(xiàn)的障礙和解決方案
(5) 按序優(yōu)先分配
6.實(shí)施計劃的關(guān)鍵因素:
(1) 要完成到何種程度?---計劃目標(biāo)
(2) 要完成什么?---計劃內(nèi)容
(3) 誰負(fù)責(zé)完成?---計劃責(zé)任人
(4) 完成的日期?---計劃時間
(5) 完成的條件?---計劃資源配置
(6) 輔助工具(表、圖)
第二單元:設(shè)定目標(biāo)的達(dá)成--管理計劃
1.制訂行動計劃方案與步驟
2.檢查糾正與更新行動計劃
3.行動計劃永不會結(jié)束----完成行動計劃
4.檢查實(shí)現(xiàn)年度目標(biāo)的進(jìn)展情況
5.各類工作計劃實(shí)用表格。
第三單元:計劃達(dá)成的要點(diǎn)分析
1. 計劃成功實(shí)施的五個關(guān)鍵要素
2.計劃推進(jìn)過程中須注意的六大事項
3.計劃實(shí)施過程中須具備的四大管理技能
(1) 時間管理
(2) 目標(biāo)管理
(3) 溝通管理
(4) 團(tuán)隊管理
第四單元:執(zhí)行力與計劃
1.計劃執(zhí)行不徹透的五大原因剖析
2.執(zhí)行力的三個要素:人員-流程-戰(zhàn)略目標(biāo)
3.如何讓執(zhí)行不走樣?
4 高效執(zhí)行的五大行之有效方法
5.領(lǐng)導(dǎo)者卓越影響力修煉
師資力量
備注信息
講師介紹
英盛培訓(xùn)網(wǎng)高級講師、中國培訓(xùn)網(wǎng)高級講師;全國知名實(shí)戰(zhàn)派人力資源管理專家;亞太人力資源管理研究所副研究員;國際績效改進(jìn)協(xié)會(ISPI)會員;利潤中心型人力資源管理模式創(chuàng)始人、推動者;
禹老師的課程以實(shí)戰(zhàn)、實(shí)用、實(shí)效見長,能幫助企業(yè)解決經(jīng)營管理當(dāng)中的實(shí)際問題,是深受企業(yè)喜歡和尊敬的專家.授課案例豐富,講解透徹,語言富有激情與感染力,讓您能頓悟到現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理的核心與真諦。 禹老師于九十年代早期即學(xué)習(xí)和從事日本/美歐企業(yè)人力資源管理與實(shí)踐,是西方人力資源管理與中國企業(yè)實(shí)際相結(jié)合的先驅(qū)者與傳播