內(nèi)在溝通：《溝通無(wú)極限》

課程類別：	企業(yè)內(nèi)訓(xùn)
授課語(yǔ)言：	中文
授課顧問(wèn)：	殷俊
審核時(shí)間：	我要報(bào)名2006-05-13 16:30:20

　　

學(xué)習(xí)對(duì)象

企業(yè)高層決策者、企業(yè)市場(chǎng)總監(jiān)、營(yíng)銷總監(jiān)、企業(yè)中層管理者、企業(yè)人事經(jīng)理、培訓(xùn)經(jīng)理、企業(yè) 人力資源經(jīng)理、企業(yè)銷售經(jīng)理、銷售人員 、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)理、生產(chǎn)人員、

課程目標(biāo)

" 單位上上下下、左左右右能有良好的溝通是多么的重要！這一點(diǎn)，在社會(huì)上有廣泛的共識(shí)！可問(wèn)題在于： " 有人說(shuō)：“我與員工溝通了，可效果不明顯，員工還向以前那樣！” " 有人說(shuō)：“我與老板溝通了，可老板不聽我的！” " 有人說(shuō)：“我與下屬溝通了，可下屬依然我行我素 ！” " 有人說(shuō)：“我與上司溝通了，可上司并未采納我的意見(jiàn)！” " …… " 針對(duì)這些問(wèn)題，本課程運(yùn)用經(jīng)典的故事、豐富的案例、真實(shí)的事件，并穿插角色扮演活動(dòng)和游戲活動(dòng)！在學(xué)員和講師之間進(jìn)行腦力激蕩，創(chuàng)造性地提出“溝通商數(shù)”的概念，詳細(xì)分析了溝通障礙的原因所在，并間接提出相關(guān)合理化建議！ " 溝通很重要——溝通能進(jìn)行——溝通是互動(dòng)！

課程內(nèi)容

《圣經(jīng).創(chuàng)世紀(jì)》（故事）（圖片）

一．溝通是多么的重要�。ò咐�）

二．溝通能進(jìn)行嗎？（故事、圖片）（腦力激蕩）

4
%的員工不想……

83%的員工認(rèn)為……

三．培爾茲效應(yīng)！（案例、圖片）（互動(dòng)討論）

基層！

中層！

四．解決！　　�。▓D片、寓言故事）

溝通是互動(dòng)！！

五．溝通商數(shù)�。▓D片）（互動(dòng)討論）

我們的溝通商數(shù)CQ是多少？

六．單位內(nèi)部溝通上的普遍問(wèn)題！（案例、人物、圖片）

一系列問(wèn)題……（互動(dòng)討論）

解決方案……

七．競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手是溝通效果的……（格言）

八．美國(guó)管理協(xié)會(huì)的良好溝通的十項(xiàng)建議：（研討）

……

……

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師資力量

備注信息

顧問(wèn)簡(jiǎn)介: " 星光大道培訓(xùn)師大聯(lián)盟理事長(zhǎng)！ " 廣東成功經(jīng)理人協(xié)會(huì)特約理事! " 國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師行業(yè)協(xié)會(huì)高級(jí)培訓(xùn)師！ " 入選首本《國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師大黃頁(yè)》！　 " 多家培訓(xùn)、咨詢公司特約培訓(xùn)顧問(wèn)！ " 曾在多家培訓(xùn)、咨詢、醫(yī)藥、保健、食品、電子等公司任職市場(chǎng)總監(jiān)，有著多年的管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和人力資源工作經(jīng)驗(yàn)！長(zhǎng)期的實(shí)踐，鑄就了自身較強(qiáng)的培訓(xùn)功底！并形成了實(shí)戰(zhàn)、激勵(lì)、互動(dòng)、有效的培訓(xùn)風(fēng)格！ " 在培訓(xùn)過(guò)程中， 擅于引用經(jīng)典的思想、豐富的案例、真實(shí)的數(shù)據(jù)、典型的事件、感人的故事；廣泛地