高績效團(tuán)隊(duì)建設(shè)
| 課程類別: |
企業(yè)內(nèi)訓(xùn) |
| 授課語言: |
中文 |
| 授課顧問: |
江猛 |
| 審核時(shí)間: |
我要報(bào)名2012-04-11 11:43:53 |
注:參加該內(nèi)訓(xùn)課程,可聯(lián)系在線客服。
學(xué)習(xí)對(duì)象
銷售團(tuán)隊(duì)管理人員企業(yè)中高層管理人員、基層管理人員及基層員工。
課程目標(biāo)
【課程目標(biāo)】
通過學(xué)習(xí)本課程,把握職業(yè)化團(tuán)隊(duì)打造的方法與技巧,團(tuán)隊(duì)溝通和協(xié)調(diào)的能力,核心的員工激勵(lì)技巧,低效率靠管理,高效率靠激勵(lì),
【課程特色】
本課程為了確保學(xué)習(xí)的有效性,將采用講解、互動(dòng)討論、案例分析、模擬活動(dòng)、音像視頻等綜合教學(xué)方法,滿足不同風(fēng)格、不同層級(jí)學(xué)員的學(xué)習(xí)要求。
課程內(nèi)容
【課程大綱】:
第一部分:如何建設(shè)高績效團(tuán)隊(duì)
1. 企業(yè)發(fā)展的四階段—定戰(zhàn)略、建團(tuán)隊(duì)、定制度、塑文化
2. 高效團(tuán)隊(duì)的表現(xiàn)與特點(diǎn)
3. 建設(shè)高效團(tuán)隊(duì)的8大步驟
4. 組建高績效團(tuán)度的6大要素
5. 團(tuán)隊(duì)合作訓(xùn)練—冠軍團(tuán)隊(duì)如何工作?
6. 團(tuán)隊(duì)的成長階段與不同的合作狀態(tài)
第二部分: 團(tuán)隊(duì)間溝通的原則與技巧
1. 跨部門溝通的要點(diǎn)-尊重與欣賞
2. 如何與平級(jí)進(jìn)行溝通
3. 如何與上級(jí)溝通
4. 如何與下級(jí)溝通
5. 溝通能夠風(fēng)格測試與講解
6. 如何與不同類型的人進(jìn)行人際溝通
第三部分、團(tuán)隊(duì)中的有效激勵(lì)
(一)、加強(qiáng)對(duì)激勵(lì)理論的認(rèn)識(shí)和學(xué)習(xí)
1.馬斯洛需要層次論模型
2.激勵(lì)--保健雙因素理論
(二)員工激勵(lì)的操作技巧
1. 態(tài)度決定成敗
2. 目標(biāo)高于一切
3、自信解除萬難
4、持進(jìn)取心
5、方法決定進(jìn)度
6、行動(dòng)成就事業(yè)
師資力量
備注信息
講師簡介:江猛
中國培訓(xùn)網(wǎng)金牌講師
實(shí)戰(zhàn)型企業(yè)培訓(xùn)師、優(yōu)秀企業(yè)人精神倡導(dǎo)者
全方位整合營銷開創(chuàng)者---- 彩色營銷理論提出者
企業(yè)資深營銷管理顧問。
中國21世紀(jì)企業(yè)人精神的研究者和倡導(dǎo)者。
中國民營企業(yè)研究會(huì)研究員。
《前沿講座》特聘講師。
曾擔(dān)任百度營銷中心營銷總監(jiān)。
曾擔(dān)任博思人才網(wǎng)營銷總監(jiān)。
多家教育集團(tuán)長期合作講師。
從事多年的營銷和管理工作,對(duì)目前的營銷團(tuán)隊(duì)打造和員工的管理有自己的見地。
七年磨一劍,在七年的營銷生涯中,體悟營銷的變革和精髓,自己悟出一套最結(jié)合當(dāng)下市場