情境銷售心理學(xué)內(nèi)訓(xùn)
| 課程類別: |
企業(yè)內(nèi)訓(xùn) |
| 授課語(yǔ)言: |
中文 |
| 授課顧問(wèn): |
詹從淼 |
| 審核時(shí)間: |
我要報(bào)名2012-08-07 12:40:36 |
注:參加該內(nèi)訓(xùn)課程,可聯(lián)系在線客服。
學(xué)習(xí)對(duì)象
課程目標(biāo)
情境銷售心理學(xué)內(nèi)訓(xùn)
課程內(nèi)容
一、有效銷售與客戶情境影響力
a) 情境思考:銷售的關(guān)鍵因素有哪些?
b) 什么是銷售?
c) 誰(shuí)在銷售?
d) 銷售什么?
e) 銷售給誰(shuí)?
f) 何時(shí)、何地、何情、何景?
二、認(rèn)識(shí)銷售
a) 什么是「銷售」?
b) 誰(shuí)在購(gòu)買?誰(shuí)在銷售?
請(qǐng)描述您的銷售經(jīng)歷(經(jīng)驗(yàn)與體驗(yàn))
請(qǐng)描述您的消費(fèi)經(jīng)歷(喜歡或不喜歡)
c) 不是誤區(qū)的誤區(qū)
d) 成功與有效
三、情境狀態(tài)與客戶影響力
四、客戶需求與購(gòu)買障礙分析
a) 客戶為什么購(gòu)買/滿意?為什么拒絕/不滿意?
b) 客戶不成交/不滿意的原因都有哪些呢?
c) 沒(méi)有或未被激活市場(chǎng)需求
d) 產(chǎn)品的質(zhì)量差
e) 產(chǎn)品性價(jià)比低
f) 交易信息不夠充分
g) 銷售不充分
h) 服務(wù)難以滿意
i) 。。。。。。
五、需要、欲望與需求的區(qū)別
a) 需要:指感受到的匱乏狀態(tài)。
需要是不分種族、文化、性別,所有人都具有的東西
b) 欲望:是指人類需要經(jīng)由文化和個(gè)性塑造后所采取的形式
欲望具有文化的特性。
c) 需求:當(dāng)有購(gòu)買力做后盾時(shí),欲望就變成了需求。
需要加上欲望,再加上購(gòu)買力就構(gòu)成了需求。
六、客戶滿意的決定因素——需求的多樣性
a) 負(fù)需求:大部分顧客不喜歡該產(chǎn)品
b) 無(wú)需求:顧客對(duì)產(chǎn)品根本不感興趣
c) 潛在需求:消費(fèi)者需求不能由現(xiàn)在的產(chǎn)品來(lái)滿足
d) 下降需求:需求下降
e) 不規(guī)則需求:需求易變化
f) 充分需求:業(yè)務(wù)量達(dá)到滿意程度
g) 過(guò)量需求:需求超出了企業(yè)預(yù)期水平
h) 有害需求:對(duì)社會(huì)有害的需求
七、客戶購(gòu)買心理過(guò)程:
a) 引起注意——產(chǎn)生興趣——激發(fā)欲望——價(jià)值對(duì)比——確定購(gòu)買——滿意評(píng)價(jià)
b) 影響客戶購(gòu)買心理需求的關(guān)鍵是什么?
c) 人性潛能需求冰山
d) 二大驅(qū)動(dòng)力
e) 四類客戶性格特點(diǎn)分析
f) 八大潛能要素
八、購(gòu)買準(zhǔn)備度與銷售支持行為
a) 人的信息收發(fā)系統(tǒng)
b) 有效溝通原理——鏡面映現(xiàn)法
c) 兩種營(yíng)銷思維模式
d) 如何使用情境銷售®模型
e) 客戶購(gòu)買準(zhǔn)備度識(shí)別與診斷
f) 如何選擇匹配的銷售行為來(lái)適應(yīng)購(gòu)買需求
師資力量
備注信息
詹從淼老師
中國(guó)培訓(xùn)網(wǎng)高級(jí)講師 國(guó)內(nèi)著名團(tuán)隊(duì)管理輔導(dǎo)專家,企業(yè)成長(zhǎng)管理理論的倡導(dǎo)者與實(shí)踐者,四力成長(zhǎng)修煉系列課課程原創(chuàng)講師。
清華大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)中心特聘教學(xué)顧問(wèn),中國(guó)CHRP注冊(cè)人力資源管理師認(rèn)證管理中心特聘講師,北京聯(lián)合智訓(xùn)企業(yè)管理咨詢有限公司高級(jí)培訓(xùn)師,新加坡博維管理咨詢公司成長(zhǎng)訓(xùn)練專家,北京原點(diǎn)世紀(jì)管理顧問(wèn)有限公司董事。
詹老師是一位善于在系統(tǒng)理論和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)中尋找最佳支點(diǎn)的教練,擁有十五年企業(yè)實(shí)戰(zhàn)管理與輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),在伊利、匯源、中企動(dòng)力、新網(wǎng)科技集團(tuán)負(fù)責(zé)過(guò)營(yíng)銷、人力資源