| 開課地點: | 成都 | |||||||
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| 授課時間: | 1天 | |||||||
| 授課顧問: | 林老師 | |||||||
| 開課時間: | 2014-12-18 | |||||||
| 市場報價: | 15000 | |||||||
| 購買價格: | 12000 | |||||||
| 課程排期 |
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| 審核時間: | 我要報名2014-12-18 15:45:00 | |||||||
人作為社會個體,無時無刻不在與周圍發(fā)生著溝通關(guān)系。溝通能力是能夠主動與人溝通、清晰傳達自己的理念及思路,并能從交流中把握各自表達或暗示的要點的能力。
對于個人而言,人際溝通能形成個人影響力,是個人事業(yè)成功的關(guān)鍵!
對于企業(yè)而言,溝通是實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部及外部間合作的關(guān)鍵!
高效的溝通能力是管理人員與職場精英的必備技能。
企業(yè)管理人員、職場精英、商務(wù)人士
模塊一:自我溝通能力認知
故事分享——溝通真的很重要
案例分析——溝通障礙無處不在
溝通能力認知
溝通存在問題和認識上誤區(qū)
無效溝通十大特質(zhì)
人性化溝通的潛規(guī)則
溝通的六大修煉步驟
溝通能力自測:五級溝通測試標準
溝通存在問題和認識上誤區(qū)
生存與發(fā)展的反思
無效溝通的十大特質(zhì)
人性化溝通潛規(guī)則
模塊二:溝通如何因人而異
中國式溝通藝術(shù)
溝通六個重點
同理心溝通技巧
色彩性格測試:4種不同性格驅(qū)動力風格
C黃色活潑型(影響驅(qū)動力)
B綠色和平型(穩(wěn)重驅(qū)動力)
D藍色思考型(謹慎驅(qū)動力)
A紅色力量型(掌控驅(qū)動力)
不同性格人行為習慣分析
不同風格溝通者行為與溝通關(guān)鍵點
模塊三:團隊內(nèi)部溝通技巧
上行溝通——與上司溝通的基本規(guī)范
爭取,讓領(lǐng)導信任
承諾,讓領(lǐng)導放心
演練:根據(jù)要素設(shè)計匯報標準模板
水平溝通——與平級溝通的三種方式
積極型溝通方式的規(guī)范要求
平行溝通——如何與平級溝通
演練:模擬項目跨部門溝通模板
下行溝通——如何與下級溝通
與下屬溝通的基本規(guī)范
演練:根據(jù)模擬案例,將任務(wù)分配清楚的溝通模板
團隊管理常用溝通技巧
林老師,特聘講師;實戰(zhàn)技能訓練專家TTT國際職業(yè)認證培訓師,國際職業(yè)訓練協(xié)會(IPTA)副主席;著名團隊管理實戰(zhàn)專家,擅長對中、高級管理人員職業(yè)素養(yǎng)與團隊管理能力提升培訓。林老師授課睿智干練、風趣幽默、深入淺出,富有極強的控場力、感染力和親和力,演繹方寸間收放自如。服務(wù)過數(shù)百家企業(yè),如哈藥集團、大北農(nóng)集團、上海頤年、中國移動、中國航天工業(yè)公司、四川煙草、四川電信、五糧液、江蘇民匯置業(yè)、四維潔具、建輝瓷業(yè)、新萬興瓷業(yè)、家通飾材、川路塑膠集團、南方家私集團等
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