一線主管6項管理技能

課程類別：	企業(yè)內訓
授課語言：	中文
授課顧問：	于麗萍
審核時間：	我要報名2013-11-25 09:43:03

　　

 

　　學習對象

　　儲備經理、新任主管、一線經理、項目主管等中基層管理者

　　課程目標

　　通過認識員工到主管的轉變而把握主管的角色定位;學習日常管理技能，如制定有效的工作計劃與檢查、下屬的輔導、如何用工作激勵員工以及有效溝通與協(xié)作，通過課堂實踐與角色扮演，幫助學員進入管理情境，通過案例分析與研討，幫助學員尋找問題的原因。

　　課程內容

　　一、角色定位 

　　認識主管角色轉變的23456

　　 學習用管理者的模式去思考與行為

　　二、工作計劃 

　　了解計劃的重要性

　　 通過制定有效的工作計劃提高領導力

　　三、有效檢查 

　　了解有效的檢查是保證計劃順利完成的重要一環(huán)

　　 主管的周工作管理技巧

　　四、下屬輔導 

　　主管是下屬最好的榜樣

　　學習技術輔導的方法

　　五、工作激勵 

　　認識激勵的目的

　　 學會用工作去激勵下屬

　　六、有效溝通 

　　認識溝通的障礙

　　 學習有效溝通4技巧

　　七、總結 

　　梳理脈絡

　　 行動計劃

　　師資力量

　　于麗萍

　　中國培訓網高級講師

　　資深管理培訓師，商業(yè)教練

　　中國企業(yè)聯合會注冊管理咨詢師

　　美國NLP協(xié)會(ABNLP)專業(yè)執(zhí)行師

　　美國FOCCUS國際認證婚戀促進師

　　世界級教練俱樂部(WCC)會員

　　PTT銀章國際職業(yè)培訓導師

　　《5R教練領導力》授權講師

　　【導師背景概述】

　　于麗萍老師畢業(yè)于北京大學心理學專業(yè)，碩士學位，曾任LG電子、平安保險、友邦保險等企業(yè)培訓總監(jiān)及常務經理等職。20多年的實踐經驗，15年多的培訓授課經驗使于老師在授課過程中，基于熟悉行業(yè)特點及學員的需求，課程實戰(zhàn)性強，邏輯層次豐富，課程深受學員的歡迎。于老師是最早講授PTT職業(yè)培訓師培訓導師之一，近年來于老師深入企業(yè)，對培訓系統(tǒng)建立、課程開發(fā)、講師培育以及中高層管理方面有著深入的研究。數年的中高層管理經驗，讓于老師在關鍵崗位人員的甄選、輔導，業(yè)務發(fā)展督導，以及新任總經理工作輔導等方面有著更高層次咨詢與培訓。

　　于麗萍老師服務近千家國內知名企業(yè)，提供管理培訓與咨詢服務，語言鮮活幽默，授課內容豐富實用，案例真實生動，生動的現場氛圍獲得企業(yè)和學員的一致好評，并獲得了受訓企業(yè)極高的口碑。已幫助數百家企業(yè)建立了專業(yè)化的培訓師隊伍及高水平的管理團隊。

　　【主講課程】

　　《從員工到優(yōu)秀主管》

　　《一線主管六項管理技能》

　　《中層管理者的十項能力》

　　《TTT企業(yè)內部培訓師培訓》

　　《培訓師專業(yè)修煉6步法》

　　《管理者的6項培訓技能》

　　《課程開發(fā)與成果優(yōu)化》

　　《高績效團隊建設》

　　《教練領導力》

　　《教練式溝通》