| 課程類(lèi)別: | 企業(yè)內(nèi)訓(xùn) |
|---|---|
| 授課語(yǔ)言: | 中文 |
| 授課顧問(wèn): | 朱俐安 |
| 審核時(shí)間: | 我要報(bào)名2014-06-19 10:54:54 |
中層管理 基層主管
溝通如何才能真正的有效
把握人性讓溝通溝而能通
有效溝通的策略與技巧
如何讓溝通富有成效
如何與上級(jí)、下級(jí)、平級(jí)有效的溝通
如何讓會(huì)議更有效
如何通過(guò)溝通提高執(zhí)行力
如何通過(guò)溝通讓管理更有效
前言:說(shuō)對(duì)話才能做對(duì)事
一、管理的3種境界
二、為什么管理越來(lái)越需要溝通
第一部分:溝通如何才能真正的有效
一.溝通的本質(zhì)與步驟
1、溝通是對(duì)方接收到的信息
2、有效溝通的步驟
3、管理溝通的核心
二.管理溝通的要素
1、影響溝通有效性的3個(gè)障礙
2、溝通的表達(dá)要素
3、管理溝通的表達(dá)要素
三.有效溝通的3大工具
1、管理溝通的三大步驟 2、管理溝通的五步模型
3、情景溝通
第二部分:管理溝通的前提-把握人心
一.心理學(xué)與溝通
1、弗洛伊德的心理學(xué)
2、弗洛伊德心理學(xué)在溝通中的應(yīng)用
二.人性與溝通
1、影響溝通的三大人性
2、三大人性在管理溝通中的應(yīng)用
三.情緒與溝通
1、人的三種情緒
2、三種情緒在溝通中的應(yīng)用
四.溝通與行為的關(guān)系
1、溝通對(duì)行為的影響
2、溝通如何改變行為
五.管理溝通的黃金法則
六.管理溝通的10大原則
1、管理溝通的10大原則
2、管理溝通的總原則
3、影響管理溝通效率的3大惡習(xí)
第三部分:管理溝通的技巧與策略
一.人際風(fēng)格與溝通
1、四種典型的人際風(fēng)格
2、四種人際風(fēng)格的特點(diǎn)
3、四種人際風(fēng)格的溝通技巧
二.通過(guò)傾聽(tīng)實(shí)現(xiàn)有效的管理
1、管理者傾聽(tīng)的4個(gè)步驟
2、有效傾聽(tīng)的4大技巧
3、通過(guò)傾聽(tīng)實(shí)現(xiàn)管理的7步法
三.讓講話富有成效
1、講話的四大禁忌
2、人接收信息的局限性
3、讓講話富有成效的秘訣
四.管理者的說(shuō)服技巧
五.管理溝通的12大策略
第四部分:360°全方位的有效溝通
一.如何與上級(jí)溝通
1、與上級(jí)溝通的4大原則
2、如何有效的接受任務(wù)
3、匯報(bào)工作的4個(gè)步驟
4、如何對(duì)待上級(jí)的批評(píng)
5、與上級(jí)溝通的9大策略
二.如何與平級(jí)溝通
1、平級(jí)溝通的原則
2、 平級(jí)溝通的障礙
3、與平級(jí)溝通的8大策略
三.如何與下級(jí)溝通
1、與下級(jí)溝通的原則
2、如何有效的批評(píng)
3、如何化解與下級(jí)的矛盾
四.如何建立和諧的溝通氛圍
1、兩種溝通的氛圍
2、建立和諧溝通氛圍的6大方法
第五部分:高效的會(huì)議溝通
一.四種溝通的語(yǔ)氣
二.高效會(huì)議溝通的注意事項(xiàng)
三.高效會(huì)議的流程
1、備好會(huì)前會(huì)
2、開(kāi)好會(huì)中會(huì)
3、跟好會(huì)后會(huì)
四.會(huì)議主持人的溝通技巧
1、會(huì)議主持人的主要責(zé)任
2、會(huì)議主持人的開(kāi)場(chǎng)白技巧
3、會(huì)議的控制技巧
朱俐安
中國(guó)培訓(xùn)網(wǎng)高級(jí)講師
美容連鎖營(yíng)銷(xiāo)專家
深圳市瑪思威企業(yè)管理咨詢有限公司總經(jīng)理,了解企業(yè)特色與內(nèi)部管理規(guī)律,對(duì)企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)策劃和業(yè)績(jī)實(shí)現(xiàn)的執(zhí)行力抓點(diǎn)準(zhǔn)確,具有全局系統(tǒng)的分析能力和高效率的團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練實(shí)力。
深圳市瑪思威企業(yè)管理咨詢有限公司總經(jīng)理;美國(guó)國(guó)際訓(xùn)練協(xié)會(huì)PTT銀章培訓(xùn)導(dǎo)師;
深圳市十大金牌顧問(wèn)之一;香港國(guó)際管理研究學(xué)院研究員現(xiàn)任深圳市瑪思威企業(yè)管理咨詢有限公司總經(jīng)理,豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和理論基礎(chǔ),先后在多家企業(yè)任重要管理職務(wù)。
曾任深圳黃頁(yè)消費(fèi)指南周刊企劃總監(jiān)、海南中北通信有限公司主管市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的副總經(jīng)理、深圳博斐遜企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司副總經(jīng)理、海南嘉華實(shí)業(yè)有限公司主管人事企劃的總經(jīng)理助理、海南賽格商業(yè)有限公司主管人事企劃的副總經(jīng)理、海南第一百貨商場(chǎng)總經(jīng)理助理主管營(yíng)銷(xiāo)企劃、海南第一投資招商股份有限公司《第一投資導(dǎo)報(bào)》總編輯、遼寧省朝陽(yáng)師專中文系講師。
有過(guò)10年大學(xué)教齡,12年企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與媒體宣傳,了解企業(yè)特色與內(nèi)部管理規(guī)律,對(duì)企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)策劃和業(yè)績(jī)實(shí)現(xiàn)的執(zhí)行力抓點(diǎn)準(zhǔn)確,具有全局系統(tǒng)的分析能力和高效率的團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練實(shí)力。
在高度精練的表達(dá)后面是嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬐评砟芰头欠驳母腥玖Α?/p>
是難得一見(jiàn)的既有理論基礎(chǔ),又有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)的高級(jí)管理咨詢顧問(wèn),國(guó)際銀章培訓(xùn)導(dǎo)師。
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